第六十章 錢還是不夠用
蘇離很高興，馬上拿出手機給銷售部長劉玉打電話。
“劉部長，江城鋼鐵集團的第一批軋輥已經通過檢驗，你來一下我辦公室。”
說完這些，蘇離準備返回辦公大樓的辦公室，給劉玉布置要款的事宜。
這時，梁根林急匆匆的走到他身旁。
“蘇總，我…我這邊還有一件事需要你做決策。”
說話間，梁根林拿出一份生產任務單遞給蘇離。
這份生產任務單是銷售部下達的，關於河北正大鋼鐵公司400窄帶生產線設備發貨的問題。
銷售部接到江城冶金設計院發來的發貨通知單，說要把400窄帶生產線的運輸輥道提前安排發貨。
這份發貨計劃有點提前，肯定要打亂易天機械公司的生產節奏。
但對方的要求卻也有些合理，蘇離肯定要立即做出決策。
400窄帶生產線上總共有兩條運輸輥道段：
一段在生產線的頭部跟煉鋼廠連接，把連鑄好的紅色鋼錠運到400窄帶生產車間；
另外一段在生產線的尾部，跟鋼卷卷曲機組相連，把卷曲好的熱軋鋼卷運輸到包裝發貨車間。
蘇離對400窄帶生產線的設備和生產流程非常熟悉，知道江城冶金設計院這份發貨通知單的用意。
江城冶金設計院收到頭部運輸輥道之後，才能開始安裝鋼坯加熱爐機組。
這樣才不會耽擱總工期。
更何況對方要調試加熱爐機組，的確需要先把鋼坯運輸輥道安裝調試好。
作為供應商，蘇離必須要響應江城冶金設計院的訴求！
可這樣一來，卻已經打亂易天機械公司的生產步驟，蘇離要重新調整400窄帶生產線全套設備的生產計劃。
“嗯…你把這邊的工作安排一下，立即跟我去辦公室。”
念及此，蘇離表情嚴肅的朝梁根林一揮手。
易天機械公司的人力資源已經足夠，要響應江城冶金設計院的訴求完全沒問題。
但他現在沒錢呐，配套鋼坯運輸輥道的減速電機、軸承、軸承座等二類機電外購件，都要花錢提貨。
這筆費用不少，最少還要支付兩百多萬元。
故此，蘇離有些發愁了。
“要不，先停發工人們一個月的工資？”
第一時間，蘇離跟所有的老板一樣，解決資金短缺的辦法就是拖欠工人們的工資。
他重生之前也這麽幹過幾次。
一開始，他很不好意思麵對工人們的目光。
次數多了之後，蘇離也就習慣於這種讓工人們來承擔部分風險的辦法了。
在蘇離認識的老板當中，甚至還有位老板押了工人們半年工資，引得工人們集體罷工、到人力資源和社會保障局上訪。
作為老板，蘇離不知道自己的工人們是怎麽評價自己的。
但他能聽到那個企業的工人是怎麽評價他們的老板。
蘇離不想做聖人，但也不想自己的父母被工人們詛咒。
所以說，拖欠工資的想法隻是在他腦海裏一閃而過，隨後就被他否決了。
“要麽不幹企業，要麽就不拖欠工人們的工資！”
蘇離給自己立下一個規矩。
他可不想正在家中康複的父親被工人們私下裏詛咒。
揣著這種心情，蘇離回到自己的辦公室。
此次此刻，劉玉已經站在他辦公室的門外等候著。
“你把張陽也喊來參加這次會議。”
蘇離朝劉玉一擺手。
他準備召開一個臨時會議，主要目的就是催款和調整生產計劃。
不多時，銷售部的劉玉和張陽、采購部的楊明尚、財務部的黃嫣、梁根林、一車間王主任、二車間郝主任和三車間的宋主任等人，都已經圍坐在小玻璃桌的周圍。
蘇離已經入座，手裏拿著鋼筆在自己的筆記上寫寫畫畫。
咳，咳咳…
梁根林幹咳幾下，伸頭掃視了一圈，目光從所有同事的臉上掃過，然後又落在蘇離的臉上。
“蘇總，人都已經到齊了。下麵，我們可以開始了嗎？”
梁根林作為蘇離的主要助手之一，當仁不讓的要主持會議。
當看到蘇離在微微點頭之後，他便把江城冶金設計院的發貨通知單拿出來。
“蘇總、各位董事，江城冶金設計院的這份發貨通知單符合訂貨合同的內容，所以我們一定要履約。可是，我們現在根本不具備發貨的條件。”
梁根林提出問題，接著開始叫苦了。
“按照發貨期限，我們還來得及製作。但這批輥道的輥子毛坯件還沒全部提貨回來。沒有毛坯我們幹不了。”
“我這邊可以馬上調整鉚焊件的生產計劃。但采購部一直都不能把輥道的支架及時送去退火，速度跟不上的。”
“我們車間也是一樣，缺軸承、軸承座、減速電機等配件。沒有這些配件，我們無法裝配鋼坯運輸輥道！”
在梁根林的目光中，王主任、郝主任和宋主任等三個具體負責生產的領導，把自己部門的實際困難都拿出來擱在會議上討論。
這也是蘇離平常所要求的，開會就是要解決問題，各部門的問題都不能藏著掖著。
生產部門把所有的問題都暴露出來，矛頭都是指向采購部。
負債采購的楊明尚部長此時坐不住了，苦著臉朝蘇離瞅了瞅。
“蘇總，我們部門都是按照原先的總采購計劃在運作。想要完成生產部的要求也不是不可以。但這一切都需要錢……”
楊明尚一邊說話，一邊又朝蘇離看了一眼。
巧婦難為無米之炊，沒有錢，他肯定不能把那些外購件提貨回來的。
當聽說涉及到錢的問題，在場的所有人都很自然的把目光看向財務部長黃嫣。
黃嫣此時黛眉蹙起，表情凝重的拿出財務報表。
“各位同事，我們兩個公司賬號上的資金加在一起才一百五十多萬元。月底還要發工資，這點現金發工資都有些困難的。”
黃嫣把財務狀況匯報了一番。
按照她原先製定的資金安排計劃，這筆錢應該用來支付工人們的工資。
至於生產部門的提貨計劃，本來是準備等到八月份的貸款下來再操作。
但現在……
“蘇總，我建議咱們先提貨。這個月的工資咱們安排到下個月的15號再發。”
聽完黃嫣的匯報，梁根林為了完成生產任務，提出拖欠工資的方法來解決實際問題。
好在現場已經是七月下旬，到8月15號已經沒幾天時間。
是以，所有來參加開會的人員對這個提議倒是沒有反對，甚至都紛紛發言表示讚同。
如此熟悉的一幕又在蘇離的眼前出現了。
重生之前，他曾經就是遇到非常相似的一幕。
那時候，他拖欠工人的工資是先從二十幾天開始的。
然後是一個月。
再然後是兩個月。
……等等。