第91章 工作中的快樂說給上司聽
經理召集下屬開會，會議快結束時，經理說：“希望大家能早點提交方案。”
??凱拉私下說：“哎……沒勁。”
??經理過來下屬的辦公室通知，說：“項目完成了，感覺怎麽樣。”
??凱拉：“沒勁。”
??上大學的時候，凱拉跟別人學了句口頭禪“沒勁！”沒想到這個口頭禪竟然成了她工作中的障礙。
??一直以來，凱拉覺得自己工作還是很出色的，也取得了不少的科研成果。但是總也想不明白，他們科在選舉主任的時候，候選人名單上竟然沒有凱拉的名字；在領導推薦優秀人員參加科研組織的時候依然沒有凱拉的名字……
??凱拉去找上司提意見，沒想到上司吃驚地看著凱拉說：“你不是不喜歡科研工作嗎？”
??凱拉生氣地說：“可是我取得了很多成績呀？”
??上司笑著說：“可是，我們覺得一個人隻有在他的工作中切實感覺到開心了，才能更好地工作，才能取得更大的成績。所以，我們以長遠的目光來看待問題，挑選的都是有恒心、有毅力的同誌。也許你現在的成績很優秀，但是是否能堅持下來長期做科研，還是我們需要考慮的問題。”
??凱拉急了：“誰說我不喜歡？誰說我堅持不下來？”
??上司滿臉驚訝地說：“那不是你自己嗎？你記得你第一次完成一項科研成果的時候，我問你感覺怎樣？你說‘沒勁’。”凱拉一愣，興許是她這麽說的！
??經理：“凱拉，你不喜歡這份工作了嗎？”
??凱拉：“啊！沒有啊。”
??經理：“那為何你經常說“沒勁”呢？”
??上司接著說：“我也一直很看好你，可是每次你都說‘沒勁’，時間長了，我就對你失去信心了。一個整天覺得自己工作沒勁的人，怎麽能堅持下來一直搞科研呢？畢竟這是一個很辛苦的工作！”
??我還有什麽話可說呢？是我的口頭禪害了自己呀！
??還有什麽可以解決的辦法嗎？隻有親自向上司澄清了。我認真地說：“‘沒勁’隻是我的口頭禪，說這話的時候並不是我真的感覺沒勁，而是我一種自謙的說法，並沒有什麽實質的意思。如果我真的感覺自己的工作‘沒勁’，我早就辭職不幹了，也不會到今天，也不會做出那麽多成績。為了表示自己的決心和毅力，我再也不說‘沒勁’了，請上司考驗我！”
??後來我不僅把“沒勁”這個口頭禪改掉了，而且還取得了更多的成績。上司開始器重我，並推選我去參加各種科研。後來上司告訴我，一個在工作中能體會到快樂的人，往往最能堅持到最後，並取得非凡的成績！這話我信！
??“沒勁”，或許你的本並非如此，但是卻有那麽一兩句口頭禪，傳遞著消極的態度，那就得反省了。
??有些員工說話總是帶有“嗯”“啊”之類的語氣詞，或者在話語中插入“你知不知道”“我對你說”這樣的話，再或者說一些讓人感覺到不快樂的口頭禪。這些話語無意中把不快樂的情緒傳遞出去了。這類話還是少說為妙，和“踢貓效應”一樣，快樂是可以傳染的。
??總監一人走在走廊裏，聽到兩個下屬在角落裏有說有笑，就去問了一下，說：“感覺你總是那麽快樂，為什麽啊？”
??一個下屬說：“因為我特別喜歡這個工作，做自己喜歡的事情，自然就很快樂了。”
??這樣的情緒對其他同事也是一個促進作用，別人看見你開開心心也會跟著你開心起來的。
??怎麽樣表現快樂呢？有以下幾個招數。1.與上司說話前，用腹腔呼吸，這樣聲音就會有力，語言會讓上司感覺到你的快樂。2.放低聲音，這樣聲音聽起來平穩、和諧，顯得魅力十足，你內心的快樂也會很快傳遞給上司。3.當上司交給你一份新任務的時候，多說我行，我可以，我能做的，我會做好之類的話，上司會增加對你的信心。4.在說話的同時還要注意肢體語言技巧，說話時眼睛看著對方，麵帶微笑，並配合手勢，這樣可以增強語言的感染力。四點方法，幫助你向上司表達工作的快樂。
??那我們該如何在工作中尋找快樂呢？
??從公司製度中找快樂。
??也不知道我是走了什麽好運了，剛畢業那會，很多同學都找不到工作，就我很快被通知可以上班了。要知道，這是我應聘的第一家單位呀！好像過程也挺簡單的，通過筆試後我就被通知麵試了。麵試的時候上司問我想不想來這裏上班，我說，當然想了。他問為什麽，我笑著說，因為這個公司的製度我很喜歡呀！
??什麽製度？
??上班時間、下班時間，正好符合我的作息習慣；招聘新員工的程序，比我同學去應聘的其他公司簡單多了，其實那麽複雜也未必能選出好員工。再比如，公司定期為福利事業做貢獻，這個我以前看到過相關報告。
??上司笑了，和人事經理不知道說了些什麽，之後的第三天，我就被通知上班了。
??感到工作來得很容易，於是也很快樂！第一天上班，在公司門口的早餐鋪吃早點，正好遇到了上司，他問我：“習慣嗎？”我笑著說：“當然習慣了！比上學的時候輕鬆多了，也有了更多的快樂！”上司笑了：“小丫頭不錯，繼續努力，好好工作啊！”我爽快地回答“是！”
??之後我好像根本就沒有什麽成績，但是也沒有出什麽錯誤。一開會，大家都爭先恐後地向領導說自己的成績，而我則笑著說：“好像沒啥成績，就是感覺挺快樂的！”
??上司問我：“你為什麽總感覺那麽快樂呀？”我笑著說：“因為我特別喜歡這個工作，做自己喜歡的事情，自然很快樂了！”上司笑了。
??後來聽一個同事說，在我來這裏上班之前，也有一個小姑娘本事挺大的，工作能力挺強的，但是後來辭職了。我問她為什麽，她說，因為這個小姑娘總感覺不開心，不知道是她對工作不滿意，還是對薪水不滿意，總之整天愁眉不展的。上司拿她確實沒有辦法了，就和她談了幾次話，後來不知道他們說了些什麽，小姑娘就辭職了！
??後來有一次上司對我說：“你的工作情緒不錯，整天開心地工作著。這樣的情緒對其他同事也是一個促進作用，別人看見你開心也會跟著開心起來的，相反如果你不快樂，整天愁眉不展，同事看到後也會感覺不開心，對工作有抵觸心理，對工作是非常不利的！”
??聽了上司的話，我才明白，我的製勝法寶竟然是快樂！
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