第452章 【七十六】培養繼承人
電視屏幕裏一片混亂。
火光、燈光閃爍不停,穿著警服、消防服、白大褂的人們,在背景裏穿梭。
而站在鏡頭最前麵的女記者,則麵色凝重。
“今日淩晨1點鍾,我市繞城高速,發生了一起嚴重的交通事故。一輛私家車與一輛重型貨車相撞,導致一人死亡,兩人受傷。”
鏡頭轉為近景,兩名醫護工作人員,抬著擔架,匆匆走過。
擔架上的人被白布覆蓋,看不出模樣。
“據了解,死者正是溫氏集團的繼承人,溫子安。交警現場做了分析,死者係自行駕車撞上貨車的,不排除是自殺,但具體死因,還有待進一步調查取證。”
鏡頭一轉,回到演播室。端莊的主持人,開始播報另一則新聞。
“下麵播報一則科技新聞,R公司首席工程師莫莉斯,於今日上午遞交了辭職申請。”
“據悉,她所研究的人工智能,是否和人類一樣,具有情感處理能力的課題,已經進入攻堅階段。業內人士分析,莫莉斯的離職,將會使這個課題的未來,更加破朔迷離。”
我抬手關掉電視機,讓自己陷入黑暗裏。
……
著名人工智能專家,莫莉斯的離職記者說明會現場,人流鼎沸。
各大報社科技板塊的記者,幾乎都到了。
R公司的接待,井然有序。
我坐在一排桌子的後麵,陳述完自己離職的理由後,接受記者的提問。
主持人的話音未落,已經有記者站起來問我:“請問莫女士,你知不知道溫子安先生,已經車禍逝世的消息?”
我猜,她並不是科技新聞的記者,更像是某些娛樂台的娛記。
“我知道。”我紅了眼睛,低聲答她。
坐在我身邊的工作人員,看了我一眼,想要開口製止她。
我擺擺手,表示無礙。
“那莫女士選擇辭職,是否是因為跟溫子安先生的感情糾葛呢?”她繼續說道
“不好意思,這是莫女士的私事,因此,請各位盡量問一些與人工智能相關的問題,謝謝!”
我還沒開口,已經有工作人員站起來製止了她。
她看了看我,見我眼圈發紅,神情哀傷。
於是笑了笑,點頭坐下,臉上一副已經知道了答案的樣子。
隨後,又有記者提問:“請問莫女士,有人說,您的研究已經進入攻堅階段,現在突然提出離職,是因為研究失敗。針對這個問題,請回應一下。”
“你好!首先謝謝大家對我課題研究的關心。我的研究,確實進入了攻堅階段,隻是目前並沒有具體結果,所以還無法判定,成功還是失敗。”
“而我選擇辭職,則是因為這個項目太費精力。大家知道,在過去的幾年裏,我為這個項目嘔心瀝血,好幾次都因為身體的原因,而堅持不下去。”
“所以,為了能讓這個課題取得更好的成果,我決定休養生息一陣子。或許,一段時間之後,我會帶著研究成果再次回來,也未可知。也請大家拭目以待。”
這樣的一番話,是眾多公關人員多次研討後的結果。
既委婉地表達了辭職的原因,又能給大家留一個懸念。
畢竟,我代表的不是自己,而是R集團。
其他記者見這兩個問題,再問不出什麽內容來,便紛紛把問題的方向,轉向專業角度。
一場說明會,延續了一個多小時。
等記者都散了後,我去了R集團頂層那間大辦公室。
“主席,謝謝您的理解。”
我對辦公桌對麵的男人,誠懇地道謝。
“阿莫,你要記住,我放你走,是因為我相信你還會回來,你可不要讓我失望了。那個溫子安,不值得你傷心。”
我點點頭,“嗯,我知道。”
……
我跟溫子安,自小就認識。
我們都是孤兒,自幼生活在福利院裏,當時,我們隻有3歲。
在福利院裏,越是年齡小的孩子,被領養的機會就越大。
但我倆的運氣不好,每次有人來福利院選孩子,我們都選不上。
久而久之,我們就成了那一撥孩子裏麵,年紀最小的。
同齡再加上同病相憐,我倆成為了彼此最親近的人。
兩個貓一樣的孩子,相依為命。
在每個被逼到角落,受人欺負的日子裏,相互擁抱著,彼此安慰。
那時候,年紀大一點的孩子,會肆無忌憚地拿走屬於我們的食物。
我們不敢反抗,也不敢對福利院裏的阿姨講,隻會默默忍受著。
八歲那年,有公益組織,來福利院舉辦活動。
好心人給我們帶來了很多食物,我和子安,每人都分到了一塊巧克力。
巧克力都被我們攥的快化掉了,也不舍得吃,卻被其他孩子看到後,搶了過去。
我難過得直哭。
子安安慰我,他一定會幫我把巧克力要回來。
那天,子安瘋了一樣,跟那些大孩子打架。
他掰著搶我巧克力的那個男孩的手指,狠狠地對以他為首的孩子們說:“以後,誰要敢再來欺負我們,我絕不客氣!”
反抗,引來了那群孩子的報複。
一陣混亂中,不知道是誰,用刀子割掉了子安右手的小拇指。
鮮紅的血,落在早就被融化的巧克力,弄的汙濁不堪的糖紙上。
我害怕極了,隻知道哭。
那群孩子也被鮮血嚇壞了,四散逃走。
疼得直哆嗦的子安安慰我,讓我別害怕。
就算沒有了小拇指,他也照樣能保護我,隻可惜,巧克力不能吃了。
聞訊而來的工作人員,把子安送到了醫院。
但手指已經接不回去了,子安成了隻有九個手指頭的孩子。
我把巧克力糖紙擦幹淨,小心地疊起來放在口袋裏,安靜地等子安從醫院回來。
可是,我等了很久,他都沒有回來。
我跑去問管理員阿姨,子安的傷是不是很嚴重,所以才這麽久都沒回來。
阿姨卻告訴我,子安以後都不會回來了。
我問她為什麽。
她說子安走了好運氣,被一個好心的家庭收養了。
那個好心的家庭很有錢,要帶子安去國外生活,再也不會回來了。
這個城市在我眼裏,尚且如浩瀚的海洋一樣,無邊無際,更何況是國外。
那是另一個世界,一個我想都想不出來的世界。
迷茫,讓我連哭都哭不出來了。
沒留隻言片語,沒有告別,子安就這樣消失在我的世界裏。
之後,我在好心人的資助下,一路從小學讀到了博士後,進入R集團,做到了首席。
這些年,我從來沒有停止過尋找子安,隻是,從未有收獲。
直到三年前的那場商務酒會,他站在溫氏集團董事長的身邊,遠遠地衝我微笑。
二十年後的久別重逢,讓我們都欣喜若狂。
“你既然一直在溫氏,為什麽不聯係我?我一直在找你。”我說。
“當年,我稀裏糊塗地被人帶去了國外,然後就被送入了專門的學校進行學習,根本不知道怎麽回事。”
“隻知道,我跟許多孩子一起被人領養了,卻一直不知道被誰領養。我甚至很長一段時間,都沒見到過領養我的人。”
“後來,我的能力漸漸凸顯出來,成為那群孩子裏最為矚目的一個時,才被帶回國內。我才知道,原來是溫氏集團收養了我們。”
“你以為我不想聯係你嗎?當年被帶走時,我連招呼都沒給你打,我不知道沒有我陪在你身邊,你的日子該怎麽過,想起這些,我就要發狂。”
“可是,我們被安排在封閉的環境下生活和學習,根本無法與外界建立聯係。我隻有比別人更加拚命地學,才有機會脫穎而出,回到這裏。”
子安的話,讓我感覺奇怪。
他對外的名號,是溫氏集團董事長的義子,是溫氏未來的繼承人。
這樣的人,和那樣的遭遇,根本結合不到一起。
子安苦笑,“什麽繼承人,不過是噱頭。當年,溫氏把我們十個人一起送出國外,然後進行篩選,隻有能力最好的那個,才有機會做繼承人。”
原來如此,溫氏的這種做法,不是把人當做機器一樣在培養?
麵對我的氣憤,子安溫和地揉著我的頭發,說:“阿莫,不管怎樣,我終於又見到你了,跟重逢比起來,那些年受過的苦都不算什麽了。”
我再次想起,子安離開我後,那些孤獨寂寞又痛苦難握的日子。
我摟住他,痛快地哭了一場。
這些年的思念,在重逢後,發酵成另外一種感情。
我們戀愛了。
……
溫氏集團這幾年,在人工智能領域,也做了很大的布局。
盡管他們還撼動不了R集團在這方麵的地位,但相比較其他企業,溫氏的魄力和投入的力度,還無人能比。
我不止一次聽溫氏的董事,長在公共場合說起他的野心,他說,他要做行業內的No.1。
R集團在這方麵起步較早。
集團主席早些年時,是這個領域內的領軍人物。
他比幹實業出身的溫氏,更懂得這個領域的發展方向在哪裏。
因此,他從沒有把溫氏,當做自己的競爭對手看待過。
“那是個倔老頭。”
說起溫氏的董事長,子安很是無奈,“他確實有戰略眼光,不然也不會早早地就安排我們,進行這方麵的學習和研究,為的就是要打臉當年那些,不把他看在眼裏的人。”