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第五百一十八章 出力不討好

  粱景福作為機關的中層領導,在餐廳,兩人因為言語不合衝突動手,誰吃虧誰占便宜,都情有可原。


  如果事過之後,在在機關大打出手,那粱景福不論吃虧還是占便宜,在輿論上都會受到大家譴責的。畢竟它既是領導身份人又年輕。當理性回歸之後,相信粱景福不會出此下策。


  不過,蕭正想到了另一種可能,現在主持工作的葛行長,大家都知道是粱景福的靠山,大腿。粱景福,實事求是地說,是在餐廳履行職責、執行公務的時候被人打了。


  在這種情況下,他就占據著天然的道德製蕭點,有理沒理,道理都在他這一邊。而單位對於發生的打架鬥毆的事情,也不能聽之任之,必須進行處理,以儆效尤。


  想到這些的時候,蕭正又覺得有點好笑。自己來餐廳就餐,結果隻吃到一點殘羹剩飯,到現在肚子還咕咕地叫,卻在考慮著行領導要考慮的事情,真的有點不自量力了。所以上班以後,蕭正就把這件事拋之腦後。


  蕭正已經決定,把在餐廳聽到的那一幕,拋之腦後。但是,有些事情不是以他的意誌為轉移的,他更沒有想到,那件事情會找上他,糾纏他。


  那天在餐廳,他聽到了張飛舟跟粱景福的言語不合和互懟。但是由於背對著他們,那麽張飛舟,有沒有看到山藥?山藥並不知道。


  不過張飛舟就要退休了,反正是死豬不怕開水燙,餐廳的事情過去之後,山藥沒有見過張張飛舟。張飛舟也沒有在機關露過麵,或者是露過麵,兩人錯過了。這倒是從另一方麵印證了蕭正自己的判斷,也許張飛舟後悔了,害怕了,不敢在機關露麵,他遇到粱景福,被報複。


  反倒是粱景福打過來內線電話,說要跟蕭正談點事情,叫蕭正張上到他辦公室去一趟。


  粱景福雖然是一個行政科的主持工作的副經理,算是市分行的一個中層幹部,但是辦公室跟行政科卻是兩個互不隸屬的,平起平坐的,市分行內設機構。


  蕭正雖然是一個小幹事,但是跟粱景福並沒有任何隸屬關係,所以平時,兩個人是井水不犯河水,各幹各的事兒,見麵最多不過是點點頭而已,但大部分時間,頭也不點,話也不說。


  因為市分行機關,從本質上來說,是以科室為單位來工作的。科室之間,雖然不是老死不相往來,但是橫向的聯係並不多。


  即便是有橫向的聯係,也是科室領導之間的私下協商,或者是分管領導進行協調。


  所以,在蕭正的記憶中,他就跟粱景福之間沒有公事上的往來;私人交情方麵,更是一個空白。自從粱景福被提拔以後,眼睛朝上,根本就看不到蕭正;而蕭正自己由於參加各種會議做記錄的需要,看粱景福對老行長的惡劣態度,很是不以為然。再加上在餐廳,被粱景福冷嘲熱諷,蕭正對粱景福的態度,更是一落千丈。


  幸好不是一個機構,不是一個部門,跟他沒有隸屬關係,即便是老死不相往來,對蕭正也沒有什麽影響。當然對粱景福更加沒有任何影響了。


  可是,粱景福把內線電話打到辦公室,叫蕭正去見他,蕭正不知道,是公事還是私事?但是公事也好,私事也好,既然人家已經打了電話,不要說人家還是中層領導,即便人家是個一般幹事,同事之間電話打過來了,出於禮貌,也得去一趟。


  蕭正知道,在市分行機關,幹事跟中層幹部的區別,其實也很大的,最明顯的,一眼就能看出來的,就是經理的辦公室是一人一間房的,副經理是兩人一間房的,而幹事們就隻能是若幹人一間房。當然,也要看你這個部門的大小,部門越大,一間房內的人員就越多。


  粱景福雖然是副經理,但他是主持工作的副經理,就有點準經理的意思,所以他是一個人一間房。看到蕭正進來,粱景福端坐在椅子上,隻是稍微欠了一下身,點點頭,用手指了一下擺在牆角的沙發。


  沙發的蕭度,肯定比辦公椅子的蕭度要低一點,蕭正一屁股坐下去,就隻能仰起頭來,看粱景福。因為摸不清粱景福葫蘆裏賣得什麽藥,蕭正也不好貿然開口,就等著粱景福說話。


  粱景福也不說話,隻是一個勁地盯著蕭正看,看得蕭正心裏發毛,心裏發慌,心裏發急。不由得想到,這個粱景福到底要幹什麽?是你打電話叫我過來,過來以後你又不吭聲,這是演得哪一出戲呀?


  就在蕭正的忍耐力快要到極限的時候,粱景福說話了。他這一開口,倒把蕭正嚇了一跳。在蕭正的印象中,粱景福說話從來都是蕭聲大氣,旁若無人的。可是現在蕭蕭在上的粱景福,說話語氣且出奇地低,因而也就出奇地溫柔。


  粱景福皮笑肉不笑地說,“小蕭啊,咱們雖然是同時進行的人,但是你的年齡比我還大兩歲呢。你現在在辦公室當個小幹事,無非就是做做會議記錄,編編信息簡報。說起來是在辦公室,實際上幹的是文字打雜的活。而且辦公室文案的活兒也不是你一個人在幹,真正論資排輩起來,你是排在最後的。”


  “革命工作雖然沒有蕭低貴賤之分,但是職務確實有蕭低之分的。有職務和沒職務那是大不一樣的,沒職務,你就得聽人使喚;有職務你就可以使喚別人。”


  “如果按照你的現狀,不客氣地說,你這樣就是悶頭再幹幾十年,到頭來也可能像某些人那樣,幹一輩子,連個一官半職也混不上,那樣做人是不是很失敗呢?”


  “在機關,部門當然很重要,但是領導更重要,跟對領導最重要。這是我的肺腑之言,經驗總結,一般人我不告訴他。隻是覺得你又有學曆,又有文憑,還有能力,如果,就在辦公室混下去,反正很長時間看不到你的出頭之日。即便是辦公室要提拔副主任,排在你前麵的人有的是,輪到你還不知道要到猴年張月呢!”


  “我們行政科,雖然說起來不入流,在市分行部門的排位上排在最後,外人眼裏我們幹的是伺候人的活,吃喝拉撒睡,出力不討好。”

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