幹部要考核了

  和指導員在看著剛剛拷回來的通知和文件時，外麵有人喊指導員。


  “何指導員！”


  “整理下打印出來歸檔！”


  指導員說完放下鼠標出門看是誰找。


  “吳幹事過來有何貴幹？”


  回頭看見指導員和一名上尉軍銜的幹部進到屋裏。


  “首長好！”


  “好，你忙你的，我和你們指導員說幾句！”


  泡上茶放在桌上，重新回到桌前打著文件。


  “團裏要求所有幹部進行考核，我們在團裏也沒什麽時間訓練，團長讓所有機關幹部到連隊和戰士們吃住訓練一起，我給分到你們連了！”


  “有說待多久嗎？”


  “起碼一個禮拜，大家都是老朋友了，安排我到幾排？”


  “這樣吧，你和孫排長比較熟悉，你就到他們排。”


  “行，我先回去拿東西，等會過來。”


  指導員把吳幹事送走後。


  “指導員，剛才的上尉是哪位啊？”


  “團幹部股的幹事，以前和我一起是作訓股的參謀！”


  “到我們連訓練，團長這是玩哪一出啊？”


  “應該是機關要縮減人員編製，考核掉些人員吧！”


  “就是說你和連長也要參加這次考核了，連長前幾天還組織連隊幹部保養了次配槍，說是要進行考核。”


  “下午你就一個人在家看家了，我後麵幾天也要上訓練場活動下。”


  “知道了，指導員。”


  中午部隊帶回時吳幹事拎著包和連長一同回來了。


  “陳皓，去把孫排長喊過來。”


  連長看鍾澤銘不在屋裏喊我去三排喊排長。


  “是。”


  “孫排長，連長喊你去連部領人！”


  “領人？領誰啊？”


  “你認識的！不是壞事。”


  到了連部吳幹事把情況和孫排長說了下，孫排長趁著連長指導員不注意給我胳膊上來了下。


  孫排長領著吳幹事回去了，指導員把考核和參加訓練的的事和連長說了下。


  “我們帶兵幹部不能比團機關的成績還差，下午組織下全連幹部進行次測試，有弱項的鞏固下。”


  “我看這樣可以，下午讓班長組織下訓練。”


  “二連開飯！”


  就在連長指導員談妥給全連幹部進行加強訓練時，值班排長吹響了開飯哨。


  “連長，吳幹事和我們一張桌嗎？”


  “等會問下。”


  “知道了。”


  去食堂的路上找到吳幹事。


  “吳幹事，和連長一桌還是.……”


  “不用那麽麻煩，和孫排長一桌就行了，團裏讓我們下來訓練不是過來享福的。”


  “知道了吳幹事。”


  “怎麽說？”


  回到連部的餐桌邊，指導員詢問我吳幹事怎麽說的。


  “吳幹事說和孫排長一張桌就行了，不用搞特殊化！”


  “那行，開飯吧！”


  午休後，部隊集合完畢，連長把和指導員商量的幹部加強訓練參加團裏考核的事宣布了下。


  隊伍由班長帶上訓練場，連隊幹部全部集合到了連部。


  “根據幹部考核的要求和標準，我們等會按流程每人都走一遍，看看還存在哪些弱項鞏固下。”


  “連長，這是考核標準。”


  我把從營裏拷過來的考核標準打印出來遞給連長。


  “陳皓，把槍櫃打開，登記取槍。”


  “是，連長！”


  和連長把手槍櫃打開，把手槍分發給排長們，並讓他們在領取簿上簽字。


  看著連隊幹部們把槍塞進槍套，整理好著裝在連長的帶隊下前往訓練場。


  繼續整理著從營部拷的文件和通知，結合著營部下發的訓練計劃修訂著連隊的訓練計劃，改著改著覺得有些不對勁，有的訓練我們連在駐訓期間已經訓練結束了。


  不行，得去找外援，和崗哨說了聲去營部後跑到營部去找營部文書。


  “班長，有個事找你請教下！”


  “說吧，什麽事？”


  “營部的訓練計劃我們連有的都完成了，提前完成的訓練怎麽辦？”


  “照著營部的訓練計劃做，具體上訓練場該練什麽就練什麽，除非有人查！”


  “這不是不符合嘛？”


  “或者根據自己連的實際做計劃，到時給我報備下就行了！”


  “還是根據連隊情況做吧！走了班長！”