第八十八章 工作室業務拓展(二)
這是威脅外加利誘，也是刀疤臉想出來的方法。反正自己都已經冒充大款，在欺騙對方自己這裏還有一對大款也沒有什麽事情。
“還有其他人，”對方這麽一說林逸還真的動心了，要是弄上七八個這種賬號，就算是他們一天代練八個小時，十個陪練，那一天也是好幾萬，這可比其他的練級方法有錢圖多了。不過這“至尊代練”可是自己工作室的秘密，胡亂宣傳不好吧。
林逸現在的感覺就好像，看到每天有幾萬元在想自己招手，但是猛地冒出來一個東西把那些錢給砸飛了。“不行，就算是不帶練，方法也不能說出去。”
“老板，這個家夥的嘴很硬，不管我用什麽辦法就沒有辦法翹出來他的話，現在我們該怎麽辦。”刀疤臉在得到林逸堅決不妥協的信息後有點著急了。剛才他還以為這種小事還不是手到擒來，現在看來，事情還真不好辦。
“對方是不是一口咬住，堅決不能說，如果是這樣的話那就表示我們沒有辦法從他嘴裏得到代練方法了。”誰是誰的誰無奈的說道。
“難道我們就任由對方發展嗎，老板不是還想把對方搞垮嗎？”刀疤臉有點驚訝於對方的態度，那轉變的實在太快了。
“誰說我們會任由對方發展，山人自有妙計。”誰是誰的誰眼中閃出一絲精光。不知道心裏麵又有了什麽餿主意……
“那個家夥不想讓我們知道他的方法，難道我們不會想辦法嗎，小刀，你先用我的賬號和對方建立起來業務聯係，然後你把賬號停在一個顯眼的位置，在安排幾個有耐心的兄弟在附近守著。他不是說自己練級的地方與眾不同嗎。他不是說練級的方法不同尋常嗎，我倒要看看在我的眼線下，他還能將方法保密住。”
“老板，你真是太英明了。”刀疤臉小小的拍了一下對方的馬屁。“不過，如果對方使用隨機傳送卷那我們怎麽辦，跟班的兄弟豈不是白跟了。”這個刀疤臉挺不簡單的，每次在“誰是誰的誰”提出一個建議的時候，他都會找出一個不大不小的毛病。
“呃，你說的這也是事實啊，小刀，沒看出來你還挺聰明的嘛。”誰是誰的誰表揚了自己手下。“恩……對了，傳奇裏麵就這麽幾個練級的地圖，你安排幾個兄弟在練級地圖門口蹲著點，等對方用我的賬號行動的時候，讓兄弟們注意這點。我就不相信這樣，對方還能飛出我的手掌心。”誰是誰的誰緊緊地握住了拳。
與此同時，林逸這邊終於收到了那個“刀哥”的訂單。將這筆業務記錄下來之後。林逸激動地跳了起來。“隻要有了這一個富翁加入，其他的富翁距離傳奇工作室還會遠嗎？”
“老大，為了把傳奇工作室的那個練級方法搶過來，我們這次可是花了血本了。讓對方代練五十個小時我們可就要花上五萬塊錢啊。”刀疤臉再把錢打過去的時候心裏麵都在滴血。雖然他也知道把對方代練方法弄過來之後，工作室的收入將會翻上幾番。但是不知道為什麽，即使老板把事情安排的那麽圓滿，他總是感覺會有一個漏洞。
“小刀啊，成大事者不拘小節，不就是這麽一點錢嗎，等我們成功之後大把大把的錢將會湧入我們手中。到那時候你還會嫌自己的錢不夠用嗎。”誰是誰的誰聽到刀疤臉的埋怨之後給對方做了做思想工作，在他看來為了大錢拋棄一點小錢是應該的。
至於林逸這邊，快到清晨的時候聯絡業務的也沒有多少了，他們幾個人非常幹脆的把電腦關掉。張震那個在外麵有租房子的家夥，他返回到自己租住的小窩。而那幾個女生，林逸本來還想安排她們繼續去旅店，沒想到幾個女孩堅決不同意，沒有辦法，隻能讓她們在凳子上湊活幾小時了。
剩餘的五人在還沒有什麽感覺的時候，太陽就偷偷出來了，大多數的成員們也都來到了工作室。今天林逸並沒有像昨天那樣沒有給這些人安排任務，他把昨天記錄上代練客戶的那幾張紙拿了出來，然後逐個人分配了任務。昨天他們在睡覺之前稍微的數了一下代練客戶的數量。刨除掉那個享受“至尊代練”的，還有一百八十七個代練客戶。
公司裏麵招收了三百個員工，其中有六十個人被安排去打裝備，剩下的二百四十個人全是代練人員。所以說再分配完任務之後還剩下五十個員工沒有任務。如果再把至尊代練加上，還有四十個人。沒有辦法這四十個人一部分就被林逸分配到傳奇裏打廣告去，剩下一部分負責聯係。
“嗬嗬，員工們，從今天開始，我們工作室基本上進入到正常運轉的環節，你們一定要努力工作，同時也是從現在開始你們的獎金就和勞動成果掛鉤了，如果月底的時候你發現自己拿到的錢沒有你旁邊的那位多，那麽你也不要埋怨，誰讓你勞動成果不如對方呢。所以，在我們工作室裏麵，隻要你努力工作就會獲得滿意的收入。”林逸站在一張椅子上給下麵的員工訓話。
“老板，那我們的獎金是怎麽算的，你在合同上好像沒有寫出來。”林逸確實沒有把獎金這個東西定在合同裏，之所以有獎金就是為了提高工作效率。
“每個月工作室中生產經驗最多的前三個人將會獲得工作室的獎金獎勵，分別是，一千，五百，和三百。還有隻要一個月中按時完成所有的任務，並且沒有請一次假的，將會獲得一百元的全勤獎，還有，在工作過程中如果打出來有價值物品的，價值物品將會按照百分之五十的折價分給員工。”這些獎勵都是林逸按照後世那些網站的獎勵方法設定的，第一個就是訂閱最多獎勵，而第二個就是所謂的全勤獎了。第三個獎勵是林逸自己想出來。
“這麽說的話，那我們每個月拿到的工資豈不是比那一千塊錢還要多，如果運氣再好一點打到一個極品裝備，在不遲到曠工。如果還是幫玩家打到經驗最多的。那我們每個月的工資還不得達到兩千多？”幾個成員都開始擺著手指頭算剛才林逸說的那些條件中自己能到達多少了。
兩千多塊錢在01年的時候並不是一個小數目，這些錢甚至比一個下井工人的工資還要高。所以這麽多的錢怎麽不能讓這些還在學校裏麵混日子，平時隻會玩遊戲。或者那些想給家裏減輕負擔的學生們興奮，一股包含著熱情的工作情緒充滿了整個工作室。
“老板，如果代練們是按照經驗的多少來區別並且分配獎金的，那麽我們裝備組獎金是怎麽算的。總不能是打到裝備價格平均分吧。”張震問道，剛才林逸說的那些獎勵製度都是針對代練組來的，所以那些方法並不適合用在裝備組上。如果打到裝備價格均分的話，工作是還有什麽利益。林逸也不會同意這樣的事情。
“裝備組的獎金要看你們打到裝備獲利的情況，如果這一個月你們隻打到一萬元錢的轉杯，那麽隻給你們提成百分之十，你們六十個人平均分。你們打裝備的價格沒提高一個一萬，獎勵就提高一個百分點，如果你們能打到十萬塊錢的裝備，那麽你們六十個人能得到2萬塊錢的獎金。還有裝備組的人一樣享受全勤獎，每個月打到裝備價格最多的前三名，也分別有，1000，500,300，的獎勵。”林逸考慮了一會說道，裝備組得獎力措施基本上和代練組差不多，隻有最後一條有差距。
既然獎勵條件都已經製定好了，裝備組和代練組的人員迅速的投入了各自的戰鬥。但是林逸在圍繞著整個工作室轉了一圈之後，卻發現了幾個令他非常不滿意的地方。代練組的問題就是，練級地點過於分散，除了那個“至尊代練”在十個法師的陪伴下去了祖瑪寺廟之外，其餘的人真是太分散了，骷髏洞有，僵屍洞有，蜈蚣洞有，豬洞有，沃瑪寺廟也有，反正是能衝級的地點到處都布滿了代練的身影。裝備組出的事情就更加搞笑了，林逸昨天晚上說了讓張震組織人去沃瑪三層，還有屍王殿。但是去沃瑪三層的幾個人內部都沒有衝進去就犧牲在半路上了，而去屍王殿的人到現在還在比奇礦區晃悠著。