第530章 早走
在聽到時念的第一句台詞之後，沈虹荷就知道她方才的表現並不是巧合，不是真的被自己嚇到了，而是她有意根據自己的表現而做出的應對策略。
二十分鍾的戲，兩人這一場對戲結束的時候，時念看了眼時間，整整多了五分鍾。
她和沈虹荷還需要繼續磨合一下，至少不應該出現她的台詞都說完了好久，沈虹荷卻不張嘴的情況。
時念對沈虹荷的性格也有些了解，知道有些話不能說得太直白了，萬一要是戳中了沈虹荷的自尊心，恐怕又是一場爭執。
時念不怕沈虹荷，但是時間緊迫任務又很重，把時間浪費在這種無聊的事情上才是最傻的。
時念這麽想著，便開了口:“沈老師，咱們這第一次對戲用了二十五分鍾，咱們是不是再商量一下，看看還有沒有哪裏是可以改善的。”
時念這話把沈虹荷放在了前輩的位置上，沈虹荷心裏很舒服，她也就沒有再拿捏什麽，順著時念的話道:“你說的對，我們雖然演的不錯，但是在時間的把控上還是有些問題的，咱們還是需要多磨合磨合。”
“是呢。”時念一本正經地跟著點頭。
直到晚上八點多，時念和沈虹荷不停地對戲、修改、完善、繼續對戲，就在這個循環裏不停地來回。
時念小小地打了個哈欠，她喝了口咖啡提提神，沈虹荷感慨般道:“時念，我真的服你了。”
時念愣了一下，眼睛裏還有因為困倦疲乏而產生了眼淚，她不解問:“什麽？”
沈虹荷很坦然，就跟真的在閑聊似的:“之前我還有點兒看不慣你，覺得你不就是會營銷嘛，通稿一發，買一些水軍瘋狂地吹著自己，這就能證明實力了嗎？我覺得石頭怎麽也變不成真金，你遲早要現原形。”
“……”時念啞然，突然聽到沈虹荷這樣的話，她完全不知道該怎麽接話了，這要她怎麽說啊，說什麽才好？
時念當然不是頭一次看到或者聽到有人對她改觀，但這還真是第一次是業內的演員同行，當著她的麵兒說這些話。
“你也別覺得不好意思，姐就是想給你道個歉，我這個人你也知道，脾氣大大咧咧的，不管，嘴巴上確實不怎麽有把門兒的，但是我沒什麽壞心眼兒，我也願意和大家交朋友，我為我之前的各種所作所為向你道歉，希望你不要介意我的魯莽。”
時念萬萬沒想到沈虹荷是這樣的操作，這讓她一時間都不知道該說什麽了，隻能訕訕開口:“沒有，沈老師您想多了。”
沈虹荷爽朗一笑:“不管別人會怎麽說，反正姐是真服氣了，你這演技和敬業態度，在業內絕對是一流的啊，難怪鄭秋導演這麽喜歡你，還特地和甘長城導演打招呼讓多照顧你一下，就你這樣的，誰不喜歡啊！”
時念聽著這話隻覺得別扭，這是什麽話啊，搞得好像甘長城對她的認可是因為她走了後門兒似的。
但這話又沒法說，時念腦子轉得飛快，幾秒鍾之內就想到了一個挺好的回應:“沈老師，您不是也說我演技好又敬業嗎？鄭秋導演就是喜歡這樣的人，我們劇組裏和他合作過的，隻要別太過分，他都很照顧的。”
沈虹荷還想說什麽話，時念卻緊趕慢趕地打斷了她，再聊下去肯定還會出問題，還是把注意力放在戲上比較好。
到明天中午十二點，排練時間就結束了，但要分出至少兩個小時來做妝發，就這還是托了她們是現代戲的福，要是古裝劇，那隻會更複雜。
晚上十點多，時念就打算回酒店睡覺了。
她剛一表露出自己的這個想法，就看到小宋不太讚同的眼神，她疑惑地看向小宋:“怎麽了嗎？”
小宋撇了眼周圍，沒看到有人在關注他們這裏，他才湊到時念麵前兒，小聲道:“時念老師，你想想別人都在這裏努力練，到時候能剪輯出來的素材就多，而且也能表現出來努力拚搏，認真對待的態度，您要是太早離開，也不太好吧？”
小宋話說得挺明白，時念了然，這也算是現在綜藝節目的一個特點了，不管結果好不好，至少過程中得表現出自己非常努力、非常拚搏的樣子來。
但是時念覺得，疲勞作戰真的要不得，她現在已經可以把自己這一部分表現得不錯了，又何必浪費休息時間呢？待在這裏時間再久，也不過是重複重複再重複，還不如讓她回去好好睡一覺，也許休息好了就會迸發新思路。
看時念很堅持，小宋也就沒再攔著，他畢竟隻是一個小助理，人微言輕的，能說出來這樣的話已經是因為時念平時就表現得很和善，對他很好，他知道時念不會覺得自己多管閑事了。
小宋送了時念離開，再回到排練室的時候，沈虹荷便問道:“時念回酒店去了嗎？”
小宋點點頭:“對，時念老師先回去了。”
沈虹荷沒多說什麽，但是表情卻不太好看了，雙人對戲可不是一個人的事情，如果其中一方特別努力，而另一方吊兒郎當的話，照樣出不來好作品，在一堆學渣裏麵挑出一個學霸來，和在一堆學霸裏麵挑出一個最學霸的來，傻子都知道後者的含金量更高。
沈虹荷雖然也抱著讓時念做自己的踏腳石的想法，但是時念演得好和演得不好，那完全是兩種局麵，也會讓別人對沈虹荷的實力產生質疑。
小宋也沒太注意沈虹荷的態度，他不太喜歡沈虹荷——或者說，除了宣傳部門之外，節目組就沒有幾個人喜歡她的。
宣傳部門喜歡沈虹荷，那是因為沈虹荷能夠帶來話題和熱度，能夠讓更多的人關注到這個節目，其他人不喜歡沈虹荷，則是因為她這張嘴實在是……難以讓別人恭維。
沈虹荷性子直，嘴巴也快，說話不過腦子是出了名兒的，可能這是她的團隊給設定的人設。