第1034章 人才引進審批（求訂閱）
湯文才的父親聽到言非凡有些嚇人的話語，臉色難看的張了張嘴。
不過，他最後嘴裏說出來的話語，還是讚同了言非凡的提議。
畢竟，言非凡這個名聲在外的醫學天才，可不是吹噓出來，宣傳出來的，是用很多實打實的成就堆出來的。
再者說，湯文才在國內外的數家知名醫療機構都是檢查和治療無果。
或許，言非凡這不按常理出牌的大膽決定，會是意想不到的驚喜也說不定。
湯文才抱著期待和信任，看著餘北樺在兒子左腳跟腱處做了消毒處理，然後又點注了幾下麻醉劑。
片刻，等麻醉藥效發作後，他就看到餘北樺拿起一柄手術刀，劃了下去……
接下來的景象，湯文才父親沒敢看，緊緊的閉上了雙眼。
沒等一會兒，他的耳朵就捕捉到了“咦”的一聲輕呼。
湯文才父親顧不得害怕，趕緊的睜開眼睛，湊了過去。
他看到了灰白色的跟腱，還看到了淺紅色的被拉扯分開的肌膚。
他更是看到了灰白色跟腱上，沾附著一些黃色小米粒一樣的細小顆粒。
一時之間，湯文才父親忘記了害怕，急切的問：“言醫生，這是什麽？”
他又猜測的問：“寄生蟲的卵嗎？”
言非凡沒有回應，用鑷子輕輕的捏起一顆黃色顆粒，放在戴有外科手套的左手食指上，然後用左手大拇指撚了撚。
“不是蟲卵，是凝固的脂肪！”
言非凡回了一句，轉頭看向身邊的餘北樺，問：“這些凝固脂肪，你有什麽想法？”
餘北樺猶豫著說：“體內脂質代謝異常？相應的激素或酶分泌失調？”
言非凡沒有評價餘北樺的回答，而是吩咐道：“清理一下脂肪粒，縫合包紮。”
“之後，帶他去做基因檢測，查看一下是否存在CYP27A1基因缺失或變異。”
餘北樺輕哦了一聲，瞬間反應了過來，確認的問道：“老師，你這是懷疑他得了腦腱黃瘤病？”
腦腱性黃瘤症是一種相當罕見的，先天脂質代謝異常疾病。
它是由於身體的CYP27A1基因的缺損或變異，導致細胞粒線體裏的固醇27-羥化脢無法順利作用，造成脂質中的膽甾烷醇及膽固醇無法有效地代謝而堆積在器官上，進而產生各種病變。
這種疾病多數是由於遺傳基因缺陷造成的，病程發作相當緩慢。
這種疾病在我國屬於零星出現的罕見病例，而且症狀表現多樣，經常被誤診為其他疾病。
再加上其緩慢發作的病情，其臨床診斷周期可以長達二十年左右。
這種罕見病不同的年齡層身上，症狀表現也會有較大的不同。
少年至青年型患者身上，比較易於識別的，也算是標誌性的特征，就是容易在手及手肘伸肌、膝蓋及脖子等肌腱位置，出現脂肪堆積的黃瘤。
因為這種黃瘤，不痛不癢，往往堆積到了相當大的程度，才會被患者或醫生察覺。
這種疾病的中後期，成人型患者可能表現出退化性的腦中樞病變。
比如，非典型帕金森氏症，智能遲緩或癡呆，癲癇等等。
言非凡注意到正在清理跟腱脂肪粒的餘北樺，有些欲言又止。
他語帶不悅的說：“有什麽想問的，直接說，別吞吞吐吐的。”
餘北樺趕緊的開口道：“老師，根據我之前看過的一些資料，腦腱性黃瘤症患者好像沒有出現過視覺和聽覺不同步的現象啊？”
言非凡沉聲道：“不要拘泥於書本上的記錄，沒出現過，不代表就沒有。”
“作為一種基因缺陷罕見病，供我們研究的病例樣本數，本就嚴重不足。”
“還有，代謝不了的脂肪堆積在大腦，導致大腦退出現化性症狀，為什麽就不能引發視覺和聽覺的不同步症狀？”
餘北樺受教的點點頭。
這時，湯文才的父親逮住機會，開口問道：“言醫生，言醫生，這個腦腱黃瘤症是什麽病？好治嗎？”
“湯先生，這是一種基因缺陷疾病……”
言非凡介紹了幾句這種疾病，又接著說：“湯先生，你不用擔心，好消息是這種疾病，是可以有效治療和緩解的。”
“不過，到底是不是這種病，還需做了基因檢測才能確定，我如今也隻是推測。”
“先耐心等待兩天，等基因檢測結果。”
話雖這麽說，言非凡心中對自己的這個判斷，還是相當篤定的。
最最主要的一個原因，就是湯文才在其他知名醫療機構所做的各種檢查和治療，已經把絕大多數的疾病可能性，都給排除了。
言非凡如今的這個新發現，可以說就是直通謎底的鑰匙……
如今輕輕鬆鬆的就把一個困擾多家知名醫療機構的疑難雜症給解決了，言非凡是暗自喜悅，還有嘚瑟。
成就感滿滿的言非凡，回到樓下辦公室，意外的發現神經內科主任陳伯於醫生，在等著自己！
“陳主任，有事？”
“一點小事！”
陳主任輕輕一笑，把一遝資料遞了過來，解釋說：“上次不是說，我要組建一個團隊轉向小腦損傷型深度昏迷喚醒研究嘛。”
“為了不耽誤神經內科正常的工作，我這個新組建的團隊，就需要從外麵引進幾位水平不錯的醫護人員。”
“醫院人才引進委員會說，我們這個研究中心的引進人才，需要你簽字才可以。”
言非凡輕哦了一聲，接過了資料，快速的翻看起來。
幾份文件翻看完畢，言非凡的眉心不由的皺了起來。
這位陳主任一共提交了五份人選的申請資料，兩名神經內科醫生，兩名腦外科醫生，還有一位主任護師。
兩位神經內科醫生，外省市三級甲醫院的主任醫師，從資曆來看都不錯。
隻是一位六十一歲，一位四十七歲。
雖說專家級醫師，按照醫院的規定，可以工作到六十五歲，但是費了不少代價引進到醫院，才工作三四年就退休了。
這也太浪費醫院資源了吧？
至於兩位腦外科醫生，分別是四十歲，四十二歲，都是腦外科醫生的黃金年齡。
但是其中一位，從其工作履曆上看，長期工作在地市級的一家三甲醫院。
言非凡很是懷疑他的工作能力。
腦外科不比其他科室，唯有在省市級別的重點醫院，才經常會有做大手術的機會。
至於主管護師？
這不是搞笑嗎？以附屬醫院的層次，還需要人才引進外地的主任護師？
隨便發布一個招聘啟事，就可以了。
言非凡忍不住瞄了陳伯於醫生一眼，心道，這家夥隨意拿了幾份資料來試探我？
還或者，這幾人是別有背景？
在腦海中快速回想了一下這五人的履曆，沒有找出可疑信息後，言非凡在心裏又不由的埋怨起醫院書記劉錦。
本就不願處理這些亂七八糟的破事，他卻是硬給按在了自己頭上。
如今看到這不合理的情況，言非凡出於責任心，又不想隨隨便便的把字給簽了。
他快速的思慮片刻，說：“陳主任，這樣吧，資料先放在我這裏。”
“不瞞陳主任，關於醫院的人才引進政策，我就從沒關心過，也不知道具體規定。”
“我先看看相關規定，再比較一下他們的履曆情況，會盡快給你一個答複的。”
陳伯於倒是沒有表露出什麽不滿，笑嗬嗬的說：“言醫生，資料就先放你這了。”
站起身的陳伯於，又補充說：“他們幾個的引進手續，就差言醫生你的審批簽字了。”
“醫院人才引進委員會那邊說，隻要言醫生你簽了字，他們的手續，就能辦理了……”
在陳主任離開後，言非凡拿著這幾份資料，氣呼呼的找劉錦去了……