第705章 蔣樹彬不服管
兩人默不作聲。
是蔣樹彬拿棍子打人，李貴就讓他先講。
蔣樹彬倨傲的不吭聲，這事他沒法講，他就是不服蔡勇軍管自己，兩人同時進廠，認為蔡勇軍除了拍馬屁別的本事沒有。
現在倒好當上了副總經理，而且還分管自己。這窩囊火本來就積了一段時間，今天他又來自己麵前指手劃腳，要檢查自己的客戶檔案。
客戶檔案蔣樹彬也是做了的，但是並沒有形成紙質檔案，蔡勇軍要求自己整改，蔣樹彬就毛了，說蔡勇軍吹毛求疵。
蔡勇軍就批評了蔣樹彬幾句，蔣樹彬就和蔡勇軍爭吵起來。
蔡勇軍也是年輕氣盛，說，這是公司發展的要求，如果你不做，那我就直接安排你下麵的人做。
蔣樹彬覺得自己的地盤受到了侵犯，拿起一根開展會的支撐棍就向蔡勇軍打去，整個就一失心瘋。
李貴見蔣樹彬在自己麵前還強著一張臉，就說，你既然不說，那先出去吧，我跟倆位領導談一下。
蔣樹彬二話不說，掉頭就走。
看到蔣樹彬這樣的不合作，李貴黑著一張臉，覺得這個人就沒必要留下來了。
李貴看向蔡勇軍。
蔡勇軍立刻向李貴道歉，說自己掌控能力不夠，沒有把工作做好。接著把事情的原委講了一下。
李貴想了想，讓蔡勇軍先回宿舍去，不要和蔣樹彬正麵接觸，以免激化矛盾。
蔡勇軍點了點頭說，好的。便回宿舍去了。
沈杜鵑心情很不好的對李貴說，都是我工作沒做好，那個蔣樹彬一直不服蔡勇軍管。
李貴笑道，一年創利四千萬，還叫管理不好，那什麽才叫好？企業壯大了管理就得跟上，蔡勇軍做得沒錯，光電腦上有檔案，萬一電腦中毒或者員工刪除客戶信息，我們的損失就大了。
俗話說林子大了什麽鳥都有，一個企業人多了，難免會有不合作的人。有問題可以討論，可以爭議，但是不可以打架。打架了，就得立馬叫他滾蛋。
這樣吧，你讓人事去跟他談，讓他今天就離職。按勞動法該賠的都賠足，另外今年的獎金給他十萬吧，這叫禮送出境。
沈杜鵑聽了李貴的吩咐，立馬叫了人事部主管單向思過來，把李貴的要求給她說了一下。
單向思吐了一下舌頭，就要出去。
李貴立馬叫住她說，別起衝突，有問題的話立刻來找我。
單向思點了點頭，一甩馬尾巴走了。
沈杜鵑對李貴說，我想讓江濤接這個客服部經理的位置，他一直和客戶打交道送貨，對於客戶的需求還是很了解的。
李貴說，經理一級的你自己安排，我不管。我和你談談年終獎金和分紅的事。
沈杜鵑這會兒臉色好了一點，挽了一下秀發說，我聽著呢。
李貴說，今年就的分紅就拿五百萬吧，也不說什麽提成了。行不？
沈杜鵑臉一紅，說，你給得太多了，這樣不好。要不然我拿四百萬，另外一百萬給郭廠長治病養老。
李貴一擺手說，你拿五百萬，這個事情就這樣定了。郭老公司已經給他安排了房子，有了退休工資，醫療護理公司全報，這時間還長著呢。
公司就另外拿出一百萬給我郭大嬸，作為她的養老金，算是他們家正式退出公司了。
沈杜鵑說，我聽你的，一會兒就讓古寒梅去安排。
李貴說，你看謝永榮和施紀明給他們分紅多少才合適？
沈杜鵑說，我看就每人三十萬合適，不能一次性給得太多，以後可以逐年增加。如果一次性給多了，哪年生意波動給少了，他們工作就沒有積極性了。
李貴點了點頭說，這個辦法不錯。經理及以下員工年終獎不低於兩萬，最高不超過十萬，你自己定。
沈杜鵑想了想說，那周建生那個虧損單位怎麽辦？
李貴說，周建生他們工作的意義，側重的是社會效益，那裏地偏人稀，很難留住人。所以待遇要高一點。
這樣吧，周建生也是給三十萬，以探索獎的名義給他。其他員工就參照豆腐廠的標準。
沈杜鵑說，嗯，我馬上行文上報給林玲。
談好這個大事，沈杜鵑說，該吃飯了。
李貴說，等一下，看小單有沒處理好蔣樹彬的事情。
沈杜鵑說，那我讓廚房給你送上來。說完就到一邊打電話去了。
就在這時李貴的電話響了，李貴接起，竟然是祁貴菲打電話過來向自己求情，讓李貴不要開除蔣樹彬。
李貴想了想說，小祁，不是我不給你麵子。員工之間必須親如兄妹，才能把工作做好。對於打人的員工，我是決不會留的，希望你能理解。
掛了祁貴菲的電話，李貴陷入沉思，也不知道蔣樹彬這一走，祁貴菲是不是也會走。雖然市場裏最不缺的就是人才，但是李貴這人戀舊，他珍視每一個員工如同家人。
這個社會隻有家人抱團，單位抱團，才能國家抱團。有一些工廠雖然一年三百六十天都在招工，盡量減低用工成本，可他們並不清楚，其實他們減的是自己的蔭德。
蔭德減盡之日，哪怕用工成本再低，也是家破人亡之時。
對於開除蔣樹彬，李貴認為自己是正確的，一個單位裏不能有戾氣怨氣，這種雜氣多了，影響公司福氣，也就是影響員工的福氣。
正在這時單向思進來了，說，蔣樹彬同意離職。
李貴說，那你們中午就不要休息了，馬上給他辦理手續，讓他快點離開，以免他報複蔡勇軍。
沈杜鵑補充道，你讓江濤去和蔣樹彬辦移接交。
單向思和江濤現在談戀愛，聽到沈杜鵑的話一臉的不解？
沈杜鵑笑道，升他做客服部經理了。高興了吧？
單向思不好意思的說，他是他我是我。我高興什麽？我去給蔣樹彬辦手續了。
李貴突然覺得單向思和江濤都是部門領導，這樣在一起工作有利有憋，不過好在兩人秉性忠厚。沈杜鵑自有考慮吧？
下午，江濤親自開車將辦好了離職手續的蔣樹彬送出了廠裏。蔡勇軍才從房間裏出來。
李貴再和蔡勇軍談了談，讓他一定要記住，管理下屬一定要掌握方法和技巧。沒有一定的胸懷是當不了大領導的。
蔡勇軍頻頻點頭稱是，說自己一定加強個人學習，以達到公司的要求。
和蔡勇軍談完話，李貴就要離開。
沈杜鵑依依不舍地說，時間還這麽早，你要去哪裏？