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50.第50章 忙

  第50章 忙


  「我們目前總共有兩萬五千台街機訂單。夠我們差不多滿負荷生產兩月。」


  大家聽到有兩萬五千台訂單,都很高興。每台街機的利潤有五千港幣以上呢。這兩萬五千台街機毛利將達1.3億港幣。


  「很好。」雷力權看了看劉長海說道:「長海這邊一定要把生產任按時按質完成,你告訴生產線員工,這段時間我會給他們提高福利。」


  雷力權計劃採購一批米油,給每個工廠員工發一點,洒洒雨露。


  「我們下一步的銷售目標要瞄準歐美。至於歐洲的代理,我們還是要找和黃與會德豐,這個事情就興發負責主抓。一定儘快談攏。」


  王興發見老闆親自交給自己任務,高興的說道:「雷生放心,和黃不會有大問題,畢竟之前有過合作。」


  雷力權見王興發高興領命,又說道:「至於美麗國,七月三十日,美麗國最大的一年一度的大型電子展會即將在洛杉磯展開,這電子展會,將有電子遊戲機展區,我將要主動參展,尋找代理商。海清,這個活動由你帶隊,立即飛往美麗國。國原也得去,順便考察家庭遊戲機項目。」


  「國原這邊的貪吃蛇測試,先交給團隊成員即可。反正上市時在半年後,我們先要把香江方塊利潤吃盡。」


  霍海清與何國源紛紛表示,即日啟程美麗國,爭取完美完成任務。


  ……


  6月30日,瑞興大廈泰盛置業。


  泰盛置業的會議室,一眾高層在開會。


  雷力權這段時間忙於青泥收購與桔子街機的事,泰盛置業都有些顧不上。


  今天終於有時間來處理泰盛置業的工作。


  雷力權的身邊坐著一位和他一樣年輕的人,他的身份是雷力權的助理,名字叫做袁天凡,正是前世李超人的得力幹將。


  由於田雲的調離,雷力權身邊一直缺少合適助理人選,雖然後來辦公室臨時給自己派了秘書,雷力權還是覺得不太得力。


  雷力權在巧合下得知,袁天凡才剛剛回港,正在尋找工作,就立叫負責集團人事劉德明,去招攬到公司做自己助理。


  雷力權說道:「地鐵公司將招標車站上蓋物業發展權的消息,已經被新聞吵得紛紛揚揚,看樣子可能就是在最近一年,大家都發表一下自己的看法?」


  葉立思考了一下,說道:「如果我們參與投標地鐵站蓋物業,最大競爭對手將是英資,憑我們目前實力還不夠。」


  雷力權見葉立信心有所不足,便說道:「確實,以我們目前的力量還有所不夠,但畢竟不是現在就投標,我們不應現在就決定放棄,而要做好準備。說不定到時我們就有實力了呢?」


  雷力權接著說道:「我給大提個議題,大家先說說看,地鐵公司最需要什麼?」


  一眾高層面面相覷,地鐵公司需要什麼呢?老闆已經給方向,必須有個答案。 「地鐵公司肯定是哪家地產公司讓利的多,就讓給哪家中標」


  「地鐵公司最需要錢……」


  大家眾說紛紛,最終雷力權阻止道:「剛剛有人說道,地鐵公司需要錢。很好,但是沒說出為什麼需要錢?地鐵公司確實最需要錢!香江地鐵公司雖是一間直屬港府的公司,它的施工設計、運營經營,都得按市場規則進行。因為這些原因在,目前地鐵公司最缺現錢。如果你是地鐵公司的負責人,你會願意讓地鐵公司要在物業工程施工一年多以後,才可以拿到錢嗎?他們會願意座等收租金嗎?」


  眾人似乎明白了,林長明說道:「那樣的話,和地鐵公司合作發展物業,必須先以出售物業為合作模式,以及要先支付地鐵公司大量的現金,這才地鐵公司願意看見的!」


  雷力權點點頭,說道:「現在地鐵公司還沒有正式決定招標。所以在這之前,我們一定保持對地鐵公司的關注,而且我們公司要準備好一定的現金流,年底我們賬上至少要達到4到5億港幣!」


  為什麼雷力權會這麼在意,地鐵站蓋物業投標,因為他能預知未來,這些都李超人奪得,使長江實業發生了質的轉變,一躍成為香江地產龍頭,但是因為雷力權的出現,已經不可能了。


  泰盛置業今年預計純利可達1.5億港幣,加上帳上現金3000萬,才有1.8億港幣。必須得通過股市供股集資,而且還得尋求銀行貸款,才能夠實現4到5億港幣現金儲備。


  此時,泰盛置業的市值已經高達6.4億港幣,泰盛置業總股本為1億400萬股,股價為6.1港幣,雷力權持股比例為百分之四十五,自己倒是不怕被稀釋,因為街機的利潤可使自己供股。十股供三股一次便可以集資2億,但必須得抓住一次利好,才能順利集資,否則有可能失敗。


  ……


  海陸通大廈,七天公司。


  雷力權正在和三名管理和五名店長開會。上個月去美麗國和RB考察一圈后回國。


  七天公司目前有管理層八名,普通職員二十名。


  雷力權拿出一副很大的香江地圖,攤在了會議桌上,並說道:「我們的第一個目標是:在八月份之前,在中環開五家七天24小時便利店,統一的招牌,統一的供貨系統,統一的服務;並且在這兩個月里,我們還要組建一個中央廚房,一個供應鏈倉庫」


  雷力權這次沒有藏私,而是將後世的便利店模式一股腦全部告訴大家,而八名管理層一邊驚訝老闆的博學多才,一邊記錄下來。


  接下來,大家進行了熱烈的討論以及發表各自看法:首先,就是關於營業時間要不要24小時營業。


  有人說:先不要24小時營業,營業時間定在06:00——02:00(次日);有人說既然打出七天24小時便利店招牌,就必須七天24小時營業。


  最後得出的結論是,營業時定在每天早上6點至凌晨2點,可以打24小時標識。後期根據需要,可以調整營業時間。


  其次,成立幾個部門,分別是:負責尋找確定開店門店的拓展部,通過調查區域的人口密度、附近行人的流量等工作確定開店鋪面;負責門店的冷氣櫃、冰箱、貨架、收銀機的後勤部;負責調查適合販賣的貨品,特別是在便利食品方面的市場部;還有負倉庫儲備配送的物流部。


  經過幾個小時討論,差不多已經把組織架構與經營模確定好了。


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