第一百二十三章:廣招新人
幾天的新奇勁一過，大家也不再那麼關注電商部門或者那個不怕冷的白富美了，日子又開始按部就班地過。
橙子的日子過得尤為的快，彷彿一眨眼就是一個星期過去了。
送林初陽上了飛機后，橙子便一心撲到了工作上，畢竟要自己關心的事情也就兩樣，而現在暫時就只剩下工作這一件事情了。
橙子去電商部門的次數蠻多的，夏夏交接下來的工作有了問題就得去一趟，十天八天的觀察下來，覺得夏夏的工作還是蠻清閑簡單的，那一點點的愧疚之心便也徹底的放了下來。
年後兩個星期下來，年的味道就已經散得差不多了，大家的工作也都步入了正規。國外的客戶也已經基本恢復了下單日常，更有甚者大量堆積的訂單一軲轆全部下來，個別組忙的熱火朝天。
新年過後也是大量求職者各種投簡歷應聘求職的時候。人事部的胡君瑤恨不能一個人劈成八掰，每天接手的各路求職者沒有一百也有八十，小小的辦公室塞的滿滿當當。
「小趙，你先把簡歷篩選一下，看看辦公樓里各部門各有多少人，然後再聯繫下各部門部長，約個時間組織面試。哦，還是先問下各要多少人，我們自己先進行個簡單的篩選。」胡君瑤一邊接著電話一邊抽空把事情吩咐下去。
小趙顯得有點興奮，彷彿越忙他就越有幹勁，聽見吩咐立馬高聲回道：「yes，sir。」
「切」看不慣的沈莉莉忍不住翻了個白眼。
橙子發覺這兩天公司里好像出現了好多新面孔，胡昊組裡的柏文，接替徐怡的孫雨雲，還有幾個只見了面還不知道姓名的人。
這天，領導不在辦公室，橙子一邊寫採購訂單一邊說道：「最近好像招了好多新人，我下去跑單子認識了昊哥組裡的柏文，還有進內銷組的孫雨雲。還有王霞組，劉銘琴組好像也各來了一個。」
「來人很正常，剛過完年嘛，哪個組少先給哪個組，先帶著，不一定全留得住。」唐音美端起杯子到飲水機那裡接完水就晃到了孫怡雅座位上，倚靠著桌櫃，作勢要給她的發財樹澆水。
孫怡雅扭頭看了一眼，眼珠子差點瞪出來，劈手就奪了水杯：「作死啊，我好好的發財樹你給我拿熱水澆。你不忙啦？」
唐音美也不在乎，一隻手拽著發財樹嫩綠的葉子把玩，一邊說道：「忙得要死，先歇歇。累殘了又不發醫藥費。」
「美姐，接下來再來人是不是就該給你們組了啊？」秦梅從孫怡雅對面抬起頭來問道。
「不知道，給人我就接著，不給也拉倒，反正想我加班，沒門！」唐音美一不小心拽下了一片葉子，忙偷瞄了一眼孫怡雅，小心翼翼地抓在手心裡準備毀屍滅跡。
你是不加班，可我天天加班，橙子心裡默默地想著。
彷彿能聽到橙子內心的想法般，秦梅看了一眼橙子，癟癟嘴沒有說話。那是人家組內的事情，自己可犯不著插嘴。
「嗯呢，你哪裡是能吃虧的人哦！」孫怡雅盯著屏幕不咸不淡地說道。
唐音美剛要說話，劉琴就帶著一個小姑娘進來了。
橙子看了一眼，認出來那是胡昊組新加入的柏文，怎麼領我們辦公室里來了？
劉琴把人領進來后，就對著站在孫怡雅旁邊的唐音美說道：「這個是胡昊組新招進來的小柏，胡昊被劉總喊去跟他一起談客戶去了，估計要一個星期左右才能回來，人就先放在你們組帶著，等胡昊回來再過去。」
唐音美點了點頭：「可以啊，正好先幫橙子分擔分擔。」
說著就指了指橙子旁邊空著的座位對那小姑娘道：「你就先坐那裡吧，旁邊就是橙子，你跟著她熟悉熟悉環境以及工作流程。」
小姑娘柔順地點了點頭，沖橙子笑了笑，把包放下來坐了下來。
「昊哥又出差啦？王剛過完年就沒有見過人影呢，他出差還沒有回來啊？」孫怡雅一想到這個覺得就要崩潰了，話說答應給個業務員幫忙的呢。
她們那邊談什麼橙子不聽了，朝著柏文招了招手：「你把椅子搬近一點坐我旁邊吧，我做事你先看著，有空了我再給你講解講解。」
柏文眼睛一亮，連忙把椅子搬到橙子旁邊，規規矩矩地坐好，看了眼橙子桌子上各種文件夾，不禁好奇地問道：「你在做什麼呀？」
「我在做採購，就是採購外包材……」橙子想著要不要先把流程先說一遍，讓她心裡有個整體的流程印象。
畢竟橙子自己還是一個新人，對於帶比她還新的人，感覺責任大大的。
「我知道，我之前的工作跟這個差不多，只是對新的公司的人和產品不太熟悉。」柏文看橙子似乎不知道怎麼解釋，開口說道。
「啊？你之前有工作啊？」橙子有些吃驚，後轉念一想也對，這個時候也沒有應屆畢業生啊。
柏文點了點頭：「嗯，我前年畢業出來的，上個工作幹了一年多，今年剛辭職的。」
「哦哦，那你之前也是乾的外貿嗎？你學的英語專業？」橙子問道。
「嗯，是外貿，但是是小公司，客戶很難找，很多同事做不到半年就都辭職了。我幹了一年半，覺得沒什麼前途，所以才辭職的。我大學就學的外貿英語，算是老本行。」柏文回道。
橙子點了點頭，年齡應該比我大，專業知識也比我硬，經驗還比我足，好像基本上沒有什麼需要我教的呀？
不禁發愁，那還要我教人家什麼呀？
是不是只要帶著認認下面車間里的廠長質檢保管再給她講講公司里的主要產品就行了？
可是我知道的都是我們組的產品，胡昊組的產品我也不熟悉啊！
柏文看著橙子一副有些挫敗的樣子，不知道自己哪裡說的不好，有些不安地問道：「你怎麼了？」
橙子不好意思的說：「我突然感覺自己好像沒有什麼要教你的了，我也才來半年，這樣吧，我有空帶你下去認識認識人和產品。」
「怎麼會呢，你太謙虛了，外貿工作雖然大同小異，但不一樣的地方還是很多的，我會慢慢跟你學習的。還有，你忙的話，有什麼我可以做的就讓我來幫你做吧。」說完俏皮一笑：「閑著反而更難受。」
都是差不多大的小姑娘，很好溝通，沒一會兒，橙子便知道了柏文的基本信息。
柏文今年25歲，比橙子還大一歲，大學並不出名，只是省會的一個二本。但她的高中很出名，可以算得上是橙子這裡最好的高中了，反正橙子當年沒有考上。
柏文家在橙子家的南邊的南邊，反正開電瓶車至少要半個多小時。這也間接說明柏文每天早上六點鐘就要起床了，洗漱穿衣吃早飯30分鐘，開電瓶車到最近的廠車那裡大概也需要25分鐘。然後大概7點上廠車來上班。
柏文家就她爸她媽和她三個人，爸爸在外面打工，媽媽在服裝廠上班，平時她沒事就在家睡睡覺看看小說或者喊朋友出來逛街買買衣服。雖然工作也一年多了，但基本月月光，沒有一分余錢，還時常要靠老爸老媽接濟。
柏文還有一個男朋友，但她覺得也快吹了，就沒有細談的必要。
當然，橙子得到這些信息的同事也把自己的老底都漏了出去。
柏文最羨慕橙子的事情有三點。
首先，橙子有個親弟弟，她一直想要但她媽就是不肯再生。不然這時候弟弟也長大了，鬥地主都不會三缺一的。這點橙子給予了充分的肯定，這幾年的除夕，橙子家都是四個人鬥地主度過的。
其實，橙子有個從高中談到現在的男朋友。主要她覺得戀愛談幾個月，新鮮勁過去她好像就失去了熱情，有時候連約會都懶得去了。橙子和她男朋友居然堅持了這麼多年，就這份堅持，她得豎個大拇指。
最後一點也是最重要的一點，橙子才工作了四個月，居然有了一萬塊的存款！這到底是怎麼做到的？工資拿到手不應該各種逛街買衣服買化妝品買包包鞋子的時候嗎？那些慾望加上到手的工資組在一起的消費欲她是怎麼也抵抗不了的啊！可橙子還是存了一萬塊錢交給老爸，這點柏文覺得最難能可貴，有時間一定要跟橙子探討下存錢的方法。
有了柏文的幫忙，橙子發現工作效率簡直蹭蹭地上去了。
帶著柏文去車間的路上一點也不無聊，跟柏文介紹介紹各個車間的情況，講講每個車間的廠長是誰，質檢是誰。講完這些工作上的事情之後，還能聊聊最近又看了什麼小說，什麼娛樂節目比較火。
在辦公室里的時候，橙子做累了資料就把主位讓給柏文來，自己坐在一邊看著以防出錯。做最複雜的資料時，橙子敲章，柏文就負責掃描，橙子敲結束再把柏文掃描好的資料一份一份分類好用回形針固定好。
一時間，橙子和柏文配合的無比默契，兩人的友情也迅速升溫，工作時簡直形影不離，下班后還經常一起約吃飯逛街。
連遠在大連的林初陽都感覺到了滿滿的威脅。
因為，他上班時候找橙子問在幹嘛呢？橙子說在教柏文弄資料呢！在和柏文下車間的路上。
下班時他問橙子在幹嘛呢？橙子說和柏文在蝦吃蝦唰吃飯呢，柏文也超級喜歡吃蝦。在和柏文逛街呢，我發現她真的超級能逛.……
幸好柏文是個女的以及橙子不是同性戀，不然林初陽費得回來拆散她們不可。
一個星期的時間說長不長說短也不短，橙子在心裡默默的希望昊昊再出差一個星期或者兩個星期，別那麼快回來，她捨不得讓柏文回去。
柏文通知這一個星期不僅對工作有了大部分認知，還交到了一個知心好友，簡直收穫頗豐，滿意至極。
然後跟柏文同期進來的姑娘們並不是個個都心情愉快的。
王霞組的小姑娘幹了三天，招呼沒打一聲，第四天就不來上班了。後來劉琴又招了一個小姑娘送進去，更誇張，只呆了一天便跟劉琴說她能力有限，不能擔此大任，又走人了。王霞組一個星期來來回回了三個人。
劉銘琴組的那個姑娘因為招待客戶時師傅讓她去倒杯咖啡給客戶，小姑娘扭捏了半天，嘀咕了一句：我連給我媽都沒倒過茶。後來又提出她的工作太多太苦了，要求師傅給她減少工作量，氣的劉銘琴直接把人還給了劉琴，誰愛要誰要去，她招的是徒弟，是業務助理，不是姑奶奶。小姑娘被說得面紅耳赤，一氣之下不幹了。
吳娟組的一個姑娘一來就捅了一個大簍子，直接跟驗貨的客戶吵了起來，氣得驗貨的客戶直接貨也不看了，交了一份不合格的報告給國外客戶，現在貨還堆在倉庫里沒有辦法發貨。
來的人越多，各種奇葩都有，大家飯後閑暇時間就拿出來說一說，樂一樂，只劉琴的臉越來越黑。
這人事部招進來的都是什麼人吶？基本的職業素養都沒有，還嚴重影響到了部門的工作，不禁拿起電話就向胡君瑤發了一通火：「麻煩姐姐你招人進來的時候也自個先過過眼，別什麼阿貓阿狗都往我這安排，你看看這樣一個星期，我這就差雞飛狗跳了，來來回回都走了五個人了，呆不下去就不要來嗎？這不是拿我開心嗎？啊，下個月考核會上光辭職不幹的這五個小姑娘忘記就得扣10分。」
胡君瑤卻不肯受著無妄的指責，反駁道：「人雖然是我招進來的，但每一個都是經過你的面試才進你們部門的，人什麼樣你自己不應該清楚嗎？人走了不反省自身的原因居然怪我們，搞笑呢！」說著就啪地一聲掛了電話。
劉琴恨得牙痒痒，心裡已經把胡君瑤記恨上了，想著什麼時候嘆嘆董秘的口風，看下老大是不是還真的看中這個人事部新來的「胡總」。