第182章 策略
白虞慷慨激昂地說完後，雖然僅剩的員工不多，但是整個場所還是傳出了如春雷般滾動，如夏雷般熱烈的掌聲。掌聲過後，鄭子洋適當地提出了自己的見解，跟白虞配合得就像事先安排好似的。
鄭子洋毫不顧忌，徑直站起來，精明的眼裏透出一份堅定，他看著白虞，問道:“那麽下一步，董事長您想怎麽做呢？所謂推出新產品，加大宣傳力，改變人們對白氏的印象，這一步步，都不是那麽的簡單的。但是不管怎麽樣，我相信您，相信您一定是為了公司好，一定也有辦法將整個公司拖出水火之中的。您需要我們如何效力？”
鄭子洋發表完觀點立刻就利落地坐下了，其他總監聽後紛紛按耐不住，都各自討論起來……一點細小的聲音逐漸傳出，一些細小的聲音逐漸傳出，一些聲音逐漸傳出……
為了阻止事情再越發地發生下去，白虞拿出自己的權威力，大聲怒斥道:“安靜！我們白氏就算現在隻剩一個空殼，但也容不得你們放肆！這還有點公司樣兒嗎？昨天開會的時候怎麽不討論，現在倒把公司弄得像菜市場似的，成何體統！”
白虞的聲音一出，整個廳室立刻安靜了下來。什麽聲音也沒有，如果非要說有的話，那就隻有大家小心翼翼的呼吸聲吧。
白虞看大家不說話，情緒這才稍微好了一點兒。她氣喘籲籲地喘著氣，眼神犀利地看著他們，一點點掃視，心裏想著，原先所提出的《論持久戰》是對的，這是一個正確的指標方向，想要把白氏真正複興起來，千萬急不得，可不能雞蛋碰石頭，不然一切就都沒了。就會像陳勝跟吳廣那樣，成為一個徹徹底底的失敗者。反之，必須非要像中央那樣，從農村包圍城市，一點點吃掉，拿下。
白虞看著眼前的員工，心裏早已精打細算:複興白氏，隻需要三個因素，其一是恒心，其二是初心，其三是耐心。
不知道過了多久，白虞恢複正常，她不再用審視的眼神看著員工們，而是把視線看向屏幕，看向那個PPT，這是她整理出來的策略和精華，必須講完，必須貫徹落實到每一個員工身上。
這時候，有一位看起來五十歲左右的員工，鼓起勇氣說道:“董事長，我想說，您的工作並不是演講主持人，也不是傳銷，更不是什麽邪教洗腦的。我們也絕不會被您洗腦，我們始終清醒著。如果你您不能把白氏振作，複興起來，雖然說再找一個工作有些困難，但是我們也絕不會顧及您的情麵留下來的。我們想看到白氏崛起的樣子，而不是您整天說這說那，卻不拿出點真才實幹來，糊弄大家夥。並且，我們昨天不引起爭議是因為大家相信您，但是您這才隔了幾天，又開會，那我們整天就開會得了，什麽都不用做了，這難道就能讓白氏複興起來嗎？”
白虞耐心地將這位老者的發言聽完，意識到了自己經驗的不足，也明白了他們的顧慮。為了打消他們的顧慮，於是說道:“好，謝謝您的發言，感謝您將這些告訴我。”
老者聽完白虞的話後才緩緩坐下，知道白虞謙虛求進取的態度後，他很是欣慰，剛剛準備發言時的緊張於害怕此刻也煙消雲散了。
白虞看著老者的動作，笑而不語，過了會兒才用手指向老者的方向，鏗鏘有力地說道:“所謂忠言逆耳利於行，我就喜歡忠言。他就是大家學習的榜樣！也希望今後的日子裏，大家能合尺寸地敢怒敢言！”
“好，現在回歸主題，繼續開會。昨天我們講的那一個，隻是一個整體的概括，接下來是完整的，詳細的策略，希望大家能夠認真聽。我再點一句，如果白氏真的崛起了，那麽在座的各位都將前途無量，希望大家鄭重選擇，不要目光狹小。是去是留，全看你自己了。還有，如果大家在開會的時候有異議的話，那麽就請舉手發言，不要各自在下討論，請維持好公司的秩序的。”
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這一個會，開得很長，總共講了三個小時，中間隻間隔停了五分鍾。會結束後，大家雖然都有些疲憊的樣子，但都看得出他們堅定的信心。這時候，大家聽完了白虞這周觀察出來的東西，想出來的策略，還有收集出來的實際數據，沒有一個人是不佩服她的。大家都可以敬佩地說出，“她配得上董事長這個位置！”
白虞下了會就回顧家去了，她已經很久沒有回去了。
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秘書把她送到顧家的門前就開車離去了。白虞工作了一天，身上的這套職場西裝已經稍微有些淩亂。她踏著不算極高的黑色高跟鞋，把鬢角的幾縷頭發撫到耳邊，仰望著眼前這棟華麗而昏暗的別墅，這棟別墅是顧之翊在江城的其中一棟別墅，他看方便白虞前往白氏，於是就把鑰匙給了白虞。隻是白虞接手白氏這些天來，總的也沒來過幾次。
白虞長長地喘了口氣，然後輕輕地打開了門，小心翼翼地就進了去。她習慣性地來到玄關處一邊換鞋，一邊摸開關開燈。但是並沒有開關，燈是感觸的，自動就敞亮地打開了。
白虞脫著高跟鞋，被突然打開的燈嚇了一跳，她看著那雍容華貴的燈，由無數個精致的燈墜組合起來的吊燈，越發有些茫然。不過很快，她又繼續換起鞋，並把包包隨意地扔在一旁的沙發上，然後就上樓準備洗澡睡覺了。
倒了樓上，她以為還是聲控燈，但是沒想到燈居然沒亮，於是乎就不禁抱怨出口:“誰這麽缺德，裝燈都亂裝！”
就這樣，她靠著隨影一點點過去，扶著牆，尋找開關把燈打開。
她隻不過是沒想到家裏的這個燈居然裝成這個樣子，讓她覺得多多少少都有點不方便。