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第153章 是時候做出一些改變了

  七月初八,蜀王府再次迎來一位重量級的客人,趙國公長孫無忌。


  老家夥一身的便服,打扮的跟個富家翁似的,李恪笑嗬嗬的相陪左右,兩人穿行於已經建好大半的蜀王府,時不時交談幾句,顯得關係很是熱切。


  “三郎啊,你這蜀王府建的端是漂亮,一步一景,倒是讓老夫好生羨慕。”


  “這有什麽,趙公若是喜歡,等蜀王府建好之後,我立刻安排人手照樣給趙公府上修建一番如何?”


  “老夫怕是沒這個福氣嘍,家裏那幾個小子不爭氣,就算給他們留下再大的家業隻怕也撐不起來。”


  “趙公說的哪裏話,衝前性格穩重,遇事常能洞察先機,比我這個敗家子可強多了。”


  沒營養的話聊了半天,長孫無忌不說自己此行的目的,李恪也樂得裝傻。


  反正現在是長孫無忌有求於他,不是他有求於長孫無忌,愛說不說,大不了賠上頓飯,蜀王府財大氣粗,不差他那一口吃的。


  最後,長孫無忌實在是走不動了,兩人在一處涼亭坐了下來,老家夥話鋒一轉:“三郎,老夫這次前來主要有兩件事情,公私都有,你想先聽哪件?”


  李恪微微一笑:“那就公事吧,先公後私嘛。”


  “也好,那就先談公事。”長孫無忌略一點頭:“公事其實也不是什麽大事,就是陛下打算按照你的方式為長安、萬年兩縣招募一批吏員,無品無級,但卻需要有些才學,你覺得此事該當如何操作?”


  長安、萬年兩縣選吏員?這跟我有什麽關係?

  李恪滿頭霧水,有些拎不清:“趙公此言是何意?長安、萬年兩縣想招募吏員直接去招也就是了,何須問我。”


  “非也,三郎可知招聘一事乃是由蜀王府首開先河,若你不出頭接下這差事,整個大唐誰敢擅自冒天下之大不韙,代你領取這份功勞。”


  長孫無忌意味深長的話讓李恪隱約明白了些什麽。


  說白了就是誰也不想擔責任唄,又或者用招聘的方式來招募基層吏員會衝擊到各大家族的利益,所以必須找個人出來頂雷。


  沒問題,這個雷老子就頂了又能如何,反正在大唐自己得罪的人多了去了,也不差多這麽一件。


  經曆過王仲卿安排的劫持事件,李恪對這個世界的規矩又有了新一層的認識。


  得罪人不怕,弄死人也不怕,隻要在規則的範圍內折騰,就算人腦子打出狗腦子都沒有問題。


  “既然趙公如此說,那此事蜀王府接了,明日我就安排人去辦理此事。”


  李恪的慷慨讓長孫無忌微微有些愣神,他沒想到這鍋會甩的如此容易,之前準備的無數說詞全都成了無用功。


  難道是這小子沒聽懂自己的意思?

  長孫無忌沉默片刻,還是決得問清楚比較好:“這個,不知三郎打算如何處置此事呢?哦,老夫隻是想幫三郎參謀一下,三郎若是不想說也無妨。”


  “這有什麽不能說的。”李恪大咧咧的一擺手:“這事兒其實處理起來很簡單,那就是采用合同製,並且招募來的吏員有三個月的試用期,試用期滿,能者上庸者下。另外,招募來的吏員最多隻能簽三年契約,三年之後視其能力確定去留。”


  大唐的吏員大部分都是終身子,有些地方甚至是‘世襲’,也就家族世世代代都做這個職業。


  比如仵作、比如衙役、比如牢頭、比如書吏。


  這些人不管能力如何,從入職到離職從來都不會換人,在其離職以後還會有他的兒子來頂替他的崗位,標準的鐵飯碗。


  而李恪的決定等於是打破了這個鐵飯碗,除在冊官員以外,所有吏員全部采用合同製,從某些方麵來說這是好事,等於是給了其他人上進的機會。


  同樣,對於那些在原崗位上幹了數十年,甚至祖祖輩輩都在做這個行業的人來說,則顯的有些過於激進。


  長孫無忌被李恪的解釋驚呆了。


  他無法想像消息公開之後會引起多大的波瀾,反正肯定不會消停就是了,搞不好甚至下麵某些州縣都會陷入停擺的狀態。


  為了不引起太大的動蕩,長孫無忌苦笑勸道:“三郎,你的這個法子是不是太激進了些,要不你再考慮考慮?”


  “沒什麽好考慮的,現在我大唐立國不久,正是設立新政的最好時機,否則年深日久,許多事情變成慣例,再想改變就難了。”


  李恪果斷拒絕長孫無忌的要求,既然這老貨想給自己扣屎盆子,那就誰都別想輕鬆,要死大家一起死好了。


  而且從某種角度來說,李恪並不認為這樣做有什麽不好,或許短時間內會在大唐的官場上引起一些波瀾,但從長遠來看,這的的確確是件好事。


  李恪越想越覺得‘合同製’應該在大唐推廣開,慢慢變的不再敷衍,甚至開始嚐試說服長孫無忌。


  “趙公,我知道現在推行吏員‘合同製’有很多困難,畢竟這會砸掉許多人的飯碗。可是趙公想過沒有,如果按現在這樣的‘世襲’方式發展下去會發生什麽?”


  李恪的表情十分認真,用無比肯定的語氣說道:“貪腐,大唐的官員有考評機製,可是吏員卻沒有,長年累月坐在同一個位置,必然會形成一個權錢交換的圈子,貪腐也就會因此而蔓延。


  而‘合同製’正是打破這一局麵的關鍵,想要保住自己的位置就必須兢兢業業,敢玩忽職守,就要有離職的準備。


  沒有什麽職務是可以一輩子永遠做下去的,不替百姓做事,不提高自己的業務能力還欺壓百姓者,非但要離職,還要接受大唐律法的懲處。”


  長孫無忌不是沒有見識的人,否則也不可能做到現在的位置,哪怕他的妹妹是皇後也不行。


  經過李恪的一番解釋,他同樣意識到了‘合同製’的好處,開始權衡其中的利弊,最後緩緩點頭說道:“三郎之言甚是有理,不過……老夫以為還是跟陛下商量一下比較好。”

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