第341章 從未見過如此厚顏無恥之徒
秘書在公司裏其實就是替上級做事的。
??上級下命令，秘書去做。
??上級說句話，秘書去傳達。
??上級想喝水，秘書去倒。
??上級要親熱，秘書……咳咳。
??總而言之，秘書其實就是一個實際行動者，老板說什麽，秘書做什麽。而秘書本身是沒有決策權的。
??而且大部分的秘書，大多數時間都隻是做做文案工作罷了，都是流程化的工作方式，隻是耗時耗力，並不多麽耗神。
??但……
??當楊峰看到麵前桌子上堆了一大摞的文件的時候，楊峰就無語了。
??他抬起頭，看著剛剛親自把這些文件搬過來的葉淺雪，無奈道：“親愛的葉淺雪總裁，我貌似隻是個小小的秘書吧，連助理都不是，你把這些文件都放到我麵前幹什麽？”
??葉淺雪一聽，卻是雪白的下巴微微一揚，輕哼一聲道：“讓你處理啊。”
??“可我是秘書啊，”楊峰辯駁道，“應該是你做決策，我負責做或是傳達吧？”
??“對啊，”葉淺雪道，“現在我做的決策就是，把這些問題交給你處理，而你，現在可以開始做了。”
??雖然換了個說法，但實際意義還是一樣。
??這些決策的事情根本不是秘書的本職工作有木有！
??“我隻是個秘書啊，怎麽能做總裁的事情？”
??葉淺雪聽到這話，給了楊峰一個大大的白眼。“請你先從我的位置上起來，再跟我說這話。”
??“……”楊峰道，“呃……好吧，我起來。”
??“現在不用了！我要去開會了，你就在這裏處理這些問題，”葉淺雪卻是立馬道，“不處理完這些問題，你今天不許下班！”
??說完，葉淺雪便幹脆利落地出了辦公室。
??留下楊峰一臉無語地看著這些文件……
??葉淺雪一出門，嘴角便又露出幾絲狡黠的味道。
??如果是一般的問題，就算是那麽一大摞，一個下午，也不見得處理不完。
??但……
??她剛剛弄出來的，那些可都是集團裏麵長久以來的曆史遺留問題。
??這些問題這麽久都沒有解決，自然是有其根深蒂固的道理。
??別說全部了，楊峰能解決一兩個，都算他的本事了。
??看他以後還敢不敢跟自己叫板，哼！
??葉淺雪就這樣心情愉悅地去開會了。
??……
??劉子銘到現在還沒有摸清楚楊峰和葉總裁到底是個什麽關係。
??所以，當總裁把楊峰帶到辦公室裏去之後，他心裏就更是好奇了。
??好奇之心，就如同一隻小貓一樣在他心裏不停撓，讓他工作都有些安不下心來。
??終於，過了一會兒，他還是決定去辦公室，借詢問葉淺雪問題的處理方法之名，看看葉總裁和楊峰在辦公室裏究竟是個什麽情況。
??所以他出了小工作室，來到了辦公室門口，推門而入。
??一進門，他剛準備說話呢，一看到裏麵的情況，卻是愣住了。
??不是說他看到了什麽限製級的畫麵，或是楊峰和葉淺雪正在做什麽其他的事情，而是……
??他隻看到了一個人！
??而且這個人，正坐在總裁的位置上。
??但這個人不是總裁，是楊峰！
??而且楊峰好像還正處理著桌子上的文件！
??劉子銘瞬間就呆了。
??這……
??這家夥什麽情況？
??他明明隻是個秘書啊！
??怎麽可能代替總裁來處理事務？
??要知道，劉子銘擔任的助理職位，一般來說，其實是有決策權的。
??在總裁不在的時候，他這個助理，按道理來說，是有權力處理事務的。
??但……葉淺雪明確告訴他，一切事務不得隨意代她處理，除非特別緊急，但也要經過她的同意。
??也就是說，劉子銘這個助理，是被剝奪掉了一定的權限。
??劉子銘對此雖然不是很開心，但也並不很奇怪。
??因為他知道，像葉淺雪這樣的女強人，是不喜歡其他男人插手她手裏的事情的……
??可是，現在，他眼前的楊峰，卻徹底顛覆了他的想法。
??總裁居然會讓楊峰代替她處理公司事務？
??那是不是就意味著，總裁跟楊峰應該是最親密的那種關係了？
??劉子銘瞬間就斯巴達了。
??“誒？劉助理？你站門口幹什麽呢？來找葉總裁麽？”楊峰抬起頭，看到劉子銘，笑著道。
??劉子銘怔怔地看著楊峰，看著桌子上的文件，呆了好幾秒，才回過神來。
??“沒有沒有沒有……我隻是看看總裁在不在而已。您……您繼續忙。”
??說這話的時候，他都不由得帶上了敬辭。
??沒辦法，要是這楊峰和總裁在一起了，那把自己踢走真的就隻是一句話的事情了。
??他不尊敬都不行！
??……
??葉淺雪心情愉悅地開完了會。
??心情愉悅地走回辦公室門口。
??心情愉悅地走進辦公室。
??可一進這辦公室……
??她愉悅的心情立馬就變成了驚詫。
??因為桌上有兩摞文件。
??按道理來說，一摞應該是沒處理的，而另一摞應該是處理完的。
??在她進來的時候，楊峰正將手中的一份文件，放到靠右邊的一摞上，然後又從左邊這一摞拿了一份文件，放到麵前看。
??這樣看來，右邊一摞應當是處理完的，而左邊一摞就應該是沒處理的。
??這本身沒有什麽問題。
??但問題在於……右邊一摞堆得很高，而左邊一摞已經快沒了！
??也就是說，這些文件居然都快被處理完了？
??葉淺雪實在是有些不可置信。
??要知道，這些可都是她都拿著沒辦法的公司曆史遺留問題！
??這些問題，有的她看上一天都想不出什麽好的辦法，但這家夥，居然在自己去開會這不到一個小時的時間，將這些文件處理了大半？
??怎麽可能！
??“誒？葉總裁，你回來了？”楊峰一抬頭，笑嘻嘻地看著葉淺雪道。
??葉淺雪滿臉訝異地朝著這邊走了過來，來到辦公桌前，看著這兩摞文件，然後指了指靠右邊的那摞，“這些是？”
??“這些是搞定了的啊。”楊峰一臉自然地說。
??葉淺雪頓時更加震驚無語了。
??難不成，這家夥還真是管理企業的天才？這些曆史遺留下來的難題，都能被他輕而易舉地想出辦法解決？
??於是葉淺雪滿心驚異地拿起一份他已經處理過的文件看。
??將這份文件看完，葉淺雪又一次無語了。
??但這次，她心中的驚異卻轉化為了怒氣。
??她把這份文件攤開、用力地壓在了楊峰麵前的桌上。
??“楊峰，請你告訴我，這就是你說的處理完了嗎？”葉淺雪氣呼呼地瞪著楊峰道。
??楊峰淡定地看了看文件，又看向葉淺雪，很自然地道：“對啊，這不就是處理完了麽？看，處理方法都好好地寫在下麵了啊。”
??葉淺雪瞬間臉一黑。
??“員工工作積極性不高，效率低下，執行力差，對加班怨聲載道，這個問題，你給出的解決方案就是這個？”
??“沒錯啊，”楊峰抬起文件，指著上麵唯一出自他手的兩個漢字，道：“加薪！這麽完美概括的答案都不對嗎？
??員工積極性不高？加薪呀！
??效率低下？加薪呀！
??執行力差？加薪呀！
??加班怨聲載道？再加薪呀！
??薪水一高，大家不就有激情了麽？”
??楊峰對著葉淺雪抖抖眉毛，仿佛很認真地說道。
??葉淺雪看著楊峰，此刻隻能用一句話來形容這家夥的表現……一本正經地說瞎話！
??這種處理方案，不是瞎話是什麽？
??誰不知道加薪可以提升員工積極性啊？
??這偌大一個企業，要是說加薪就加薪，恐怕早就資金虧空倒閉了！
??葉淺雪深深地呼吸了一口氣，勉強將自己心中的怒氣壓了下去。
??不生氣。
??不生氣。
??不要和這個家夥生氣。
??平複了數秒，她終於控製住了情緒。
??她拿起另一份“被處理過”的文件看了看。
??然後，她的情緒又快要失控了。
??這份的問題是：公司管理層派係化嚴重，派係鬥爭嚴重影響企業內部和平和睦的氛圍，破壞公司文化，降低員工工作效率，對人員合力調度造成了極大的不良影響，等等……
??而楊峰給出的答案是：將公司高層全部下放到基層，一個月後調回來，誰若是繼續搞派係鬥爭，如此往複。
??這次葉淺雪深呼吸了足足好幾口氣，才繼續保持注了平靜。
??她又拿起另外一份已經處理出的文件看。
??放下文件。
??拿起文件看。
??放下文件。
??拿起文件。
??放下文件。
??拿起。
??放下……
??……
??看著看著，葉淺雪手中的動作越來越快，怒氣值也不斷向上飆升。
??終於，當她翻完最後一份文件，看完最後一個楊峰寫上去的解決方案之後……
??她一拍桌子，對楊峰道：“楊峰，這就是你一個小時的工作結果？”
??楊峰搖了搖頭，忽然側過頭看了看鍾，然後故意露出一臉邀功的表情，道：“不不不，我可沒用一個小時，現在才過了五十一分鍾，如果是一個小時的話，我覺得這些問題應該都已經被我處理完了。怎麽樣，不錯吧？我的工作效率還是很高的吧？”
??葉淺雪身子一僵。
??她被噎住了。
??徹底被噎住了。
??她真是從小到大，從未見過，如此厚顏無恥之徒！
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