第28章 2012年尾牙

  荒唐的三天過後,葉棟的生活再次回到原點,早上上班下午“陶冶情操”,晚上回家看電視


  ??廈市島內的門店上個月就達到原計劃的數量,已經開到60家了,葉棟打算先停止擴張,雖然人員招聘很順利,中高層的培訓也很順利,但葉棟還是打算先鞏固下,很多中高層都是通過培訓上來,雖然因為外掛的原因培訓得很成功,但畢竟時間太短,人心難免浮動,可以先穩定下再發展,人員可以先培訓當做儲備,等過完年在擴張


  ??距離過年也沒多少時間了,要準備年會,行政考慮到員工實在多,島內島外加起來,現在已經有60家門店了,各部門加上子公司的員工加起來也有近兩千人,想要聚在一起,至少現在不行

  ??最後隻能讓各門店自己找場所辦尾牙聚餐了,葉棟給他們定了個標準,一人100元,一家門店26人,一個尾牙宴吃2600已經非常不錯了


  ??保安部同樣的模式

  ??其他子公司也各自舉辦尾牙

  ??輕輕飲料這邊從區經理級別往上開始算,加上總部的所有人一起過尾牙,選了個五星級酒店,弄了個宴會廳

  ??有尾牙宴當然也少不了紅包,公司剛起步,入職最低一個月,並有產生價值的都能得到紅包,也算是年終獎,原先年終獎應該是入職滿一年才會有的,但葉棟這是新公司,所有人都才入職幾個月,有的甚至才一個月,按理來說葉棟都不用出年終獎,但葉棟還是比較有良心的,員工為他賣命,自己不能坑員工


  ??於是定下了,工作幾個月就發對應比例的年終獎的政策


  ??做滿一年的情況下:普通員工2萬,店長3萬,區經理4萬,總經理10萬


  ??原先財務的設想是給一個月工資已經非常多了,那就是十三薪的標準了,但葉棟覺得自己賺這麽多,對員工應該大方點,獨樂樂不如眾樂樂


  ??最早入職的員工是九月份開始上班的,算到年會已經上班5個月了,年終獎8333元,取整數8500元,以此類推

  ??葉棟的決定得到一致的推崇

  ??員工:受益的可是自己內(nie),不推崇的是傻子,誰會跟錢過不去


  ??到了年會這天,當葉棟來到凱撒大酒店時,裏麵都已經布置好了,員工們也都到齊了

  ??隨著他的到來,這次的尾牙算是正式開始了,菜也陸續上來,當菜都上齊,服務員也都出去後,行政主管陳詩慧開始主持:“大家晚上好,我是行政部的陳詩慧,很高興能跟大家一起參與今年的尾牙,在此我想邀請我們的老板葉總,來為我們致詞,大家熱烈鼓掌歡迎。”說著率先鼓起掌來


  ??其他人也跟著鼓掌

  ??葉棟順勢站起來,雙手往下壓了壓,等員工嗎都停止鼓掌後說道:“我這邊就簡短的說幾句,不耽擱大家吃飯,要不然熱飯都被我說成冷飯了。”稍微停頓了下有說道:“首先肯定是要感謝大家對公司的付出的,尤其是那些沒有到場的一線員工,有他們的付出才會有公司現在的規模,雖然他們聽不到,但我還是要表達下感謝,謝謝大家。”說完鞠了一躬


  ??起身後接著說道:“第二我希望大家清楚一點,我們公司注重員工的身心健康和能力提升,嚴格的要求沒錯,但也要讓員工工作舒心,我想要給所有員工一個快樂的工作氛圍,這也是我出高薪的一個原因,工資高了,人自然就開心了嘛。”最後葉棟語氣有些幽默的說著

  ??“嗬嗬”


  ??“嗬嗬”


  ??下麵傳來大家友善的笑聲


  ??“好,第三點要說的應該是大家最關心的問題,年終獎,想必大家都知道了吧,今年所有人都有年終獎,數字還不低,年終獎我們公司是按月工資的四倍發放,不足一年的我們按上班時間的比例減,比如一個月5000的,乘以四,除以十二,最後乘以上班的月數,得出來的就是你的年終獎,沒聽明白的我也不會再重複了,去問財務,等大家吃差不多了我們再發紅包給大家,就這三件事,說完了,接下來大家吃好喝好,哦對了,最後一件事,我不會喝酒,所以大家不要來敬我酒,誰敬酒年終獎就不給了,好,就這些,大家開動吧,嗬嗬。”說完葉棟坐下率先拿起筷子加菜,同時也招呼其他人一起吃

  ??因為葉棟說了不要敬他酒,導致其他人也不好相互敬酒,都是各喝各的,這樣一來氣氛可能沒有那麽熱烈,但大家吃得倒是挺開心的,也不用顧慮太多

  ??等吃得差不多後,葉棟示意財務開始發錢了


  ??財務經理劉依依帶著另外三個財務走到講台上,來到有一張蓋著紅布的桌子邊,各自捏著紅布一角,劉依依對著台下眾人喊道:“接下來將是激動人心的時刻,大家來跟我一起倒數五個數。”接著開始帶頭數數


  ??“五”


  ??“四”


  ??“三”


  ??“二”


  ??“一”


  ??隨著眾人完成齊聲呼喊,紅布被拉起,露出下麵一疊鈔票


  ??看到這麽多鈔票,台下眾人發出更加熱烈的歡呼和掌聲,有的直接喊道:“老板萬歲”“老板我愛你”等等話語


  ??看到這場麵葉棟很滿意,要的就是這麽激動人心


  ??原先財務是建議直接發卡裏,因為錢有些多,最低都有1700,高的50000,不方便放紅包裏

  ??葉棟特意讓他們去定製超大號紅包,事先將錢數好,先在紅紙上寫上名字,跟錢綁一起,現場將錢裝紅包裏,再分給員工,這樣才有感覺嘛


  ??劉依依手持話筒,拿著一份名單走到台前:“接下來念到名字的上來領取,陳明坤1700,劉丹萌1700。。。。”劉依依在那邊一個個念著名字和金額,後方三個財務一個個的裝著紅包,再交給上來領取的人,金額從低到高的報,1700,3500,5000,6700,8400。。。。直到最後的50000

  ??紅包的大小也越來越大,最後一個紅包更是有文件袋大小,那是總經理的,來了快兩個月,葉棟也當兩個月算,特殊人才特殊對待嘛


  ??台下眾人拿到錢個個都喜笑顏開,連那些剛來的也一樣,以前尾牙有個兩三百紅包就不錯了,結果來這家公司,上一個月班就給一個月的年終獎,獎金還不低

  ??以前聽別人十三薪都很羨慕了,現在自己不僅一個月工資頂過去兩個月不說,還是十六薪的,真要按一起的標準算自己這是三十二薪,請容許他們哭一會兒,好激動,好感動,兩眼淚汪汪啊有沒有


  ??很多員工都暗下決定,以後就跟著老板一條路走到底了,像這樣的好老板要是不珍惜,將來後悔的絕對是自己

  ??你見過這麽為員工著想的老板嗎,見過這麽大方的老板嗎,反正他們以前連聽都沒聽過就是了


  ??葉棟在下麵看著紅包都發完了,於是站起來道:“好了,吃也吃好了,紅包也到手了,那這次的尾牙就到處結束吧,明天基本都放假了,就前線的夥伴還需要留守一段時間,要等到28才放假,在這裏跟大家說聲辛苦了,時間也不早了,都撤了吧。”說著帶頭收拾東西離開


  ??隨著葉棟的話音落下,其他人也陸陸續續站起來,拿起自己的東西開始往外走,做公交的坐公交,搭順風車的結伴而行

  ??而葉棟沒有回別墅,明天總部放假了,現在還不算晚,開車走高速兩小時就能到泉市老家,葉棟打算直接回去,行李都已經事先準備好放車裏了

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