第59章 虧錢計劃書

  回到家,陳煜開始著手寫他的‘虧錢’企劃書。


  ??一是,HE成立新部門,人數要擴充。


  ??具體招收的人數,陳煜思考再三之後,定在了50人。


  ??按照工資的計算方法,基本工資=固定工資+浮動工資+補貼。


  ??隻要他想辦法每個月都把員工的績效全部拉滿,就算沒有獎金,一個月的人均工資也是:33000。


  ??50個人的話,一個月員工的工資最低開銷就會增加:165萬!

  ??這些還都是沒有算幫員工購買六險二金的錢!

  ??如果全部算上,再加上當前23位員工,陳達科技HE項目小組,光是每個月的工資開銷就要支出近300萬!

  ??看著這個數字,陳煜滿意的點了點頭。


  ??還不錯!

  ??二是,陳達科技要開始成立財務部和人力資源部。


  ??這件事情他打算全權交給陸秘書去處理。


  ??但是他還是不忘在企劃書上添了一句:福利待遇必須與其他陳達科技員工持平。


  ??預計每月工資支付的開銷和HE部門持平,約為:300萬月。


  ??三是,HE即將要成立的新客服部門。


  ??客服行業陳煜略有耳聞。


  ??但是這個行業留給陳煜直觀感受就是:‘三低’。


  ??哪三低?

  ??自然是學曆水平要求低,工作經驗要求低,福利待遇非常低。


  ??當然了,有低自然也有高的部分。


  ??比如:出勤率高,加班率高,離職率高。


  ??其實仔細一想,這也很正常。


  ??因為客服這行業大多數公司都是選擇外包,外包公司為了節省開銷,根本不可能招聘一些高學曆的高材生。


  ??一般,外包公司招人都是采用廣撒網、多捕魚的方式,一次性著急好幾十人。


  ??對於新招進來的員工,外包公司直接采取廉價的帶薪集體培訓,傳授一些通用話術之後,就直接上崗。


  ??這也就造成了客服的專業性嚴重不足。


  ??再加上客服行業本身就很容易遇到各種妖魔鬼怪。


  ??每天各種受氣不說,還總是加班,加班也就算了,工資還低的可憐!

  ??離職率不高那才有鬼。


  ??不過外包公司從來都不會擔心離職率的問題。


  ??因為它們自知離職率一定會很高,所以基本不會停止招人。


  ??“所以,本著陳達對員工人文關懷的態度,適當給HE客服部門的同誌們提高點福利待遇,改善一下工作環境,應該是沒問題吧?”陳煜假裝自言自語的說道。


  ??係統沒有出聲,陳煜嘴角微微一揚。


  ??成了!


  ??考慮到客服行業做久了,容易對人的心靈造成損傷。


  ??陳煜打算,單獨為客服部門租下一層寫字樓沒問題吧?


  ??而這層寫字樓的設計,必須要和傳統的辦公樓區分開。


  ??因為客服行業本身就比較枯燥乏味,所以最好是能夠讓員工一邊工作,一邊摸…咳咳,一邊適當放鬆。


  ??就算遇到SB客戶,要能夠及時的和身邊同事吐槽,以免長期推積在心裏,導致抑鬱。


  ??而且,為了防止員工長期工作,心裏容易出現問題。


  ??所以給他們應聘一名專屬的心理醫生,定期進行心理輔導很合理吧?


  ??這一來一去,一個月輕輕鬆鬆500萬的預算要花吧?

  ??這三項計劃全部加起來,如果不考慮盈利的話,一年虧損個一億應該是輕而易舉。


  ??陳煜放下筆,皺了皺眉。


  ??這虧錢速度……


  ??似乎還是有點慢啊。


  ??除了HE和達達快運以外,他目前也沒有什麽特別好的虧錢想法。


  ??最主要是係統哪裏有限製,必須要:‘正常’從事創業、投資等商業活動。


  ??要是沒有這一層限製,任他發揮的話,他能有一百種方法在一天之內,把錢給敗光!

  ??但是有了這一層限製,陳煜就必須要想出‘合理’的虧錢方案,才能繞過係統那一關。


  ??“嗯……現在有什麽行業比較虧錢呢?”陳煜又開始思考起來。


  ??餐飲行業目前看起來,虧錢的勢頭好像不錯。


  ??比如自助火鍋店、高端餐廳等等。


  ??他之前在漢城大學附近收購了一家自助火鍋店——雙喜臨門,目前查看營業額的時候,陳煜就發現這家自助火鍋店一直在持續虧損。


  ??雖然僅從店麵上的生意來看,每天店裏生意都很火爆。


  ??但實際上每天基本隻有晚上的時候人才會迎來一波爆滿,其他時間基本沒人。


  ??所以,在除去人了工費、房租水電、食材本身的費用之後,雙薪臨門的營業額一直都處於負收益狀態。


  ??“既然如此,我可以再開個幾十家雙喜臨門,一家的起始資金就打投入500萬來算,如果開50家,那也就是2.5億!”陳煜頓時眼睛大睜。


  ??一家投入500萬的話,規模肯定要比現在的雙喜臨門更大,相應服務員招收的就會更多。


  ??一來一去,又是一筆不菲的人工費!

  ??如果每個月再持續虧損一些,不出一年,這虧損的金額,就快趕上達達快運了啊!

  ??陳煜忍不住為自己的機智點讚。


  ??這個方法可行!

  ??……


  ??陸芹剛回到家,準備寬衣洗澡。


  ??結果衣服脫到一半,她的電話鈴聲響起。


  ??她皺了皺眉,拿起手機準備掛掉,結果看見來電人是:陳總,食指立馬改變方向,點了接聽。


  ??“陳總,有什麽事嗎?”


  ??“是這樣的,我有一個想法,需要你幫我物色幾個人選……”


  ??十分鍾後,陳總掛斷了電話。


  ??陸芹擰眉陷入沉思。


  ??陳總…竟然要大搞餐飲行業。


  ??而且還是她最不看好的自助火鍋店!

  ??之前陳總已經收購了一家名叫:雙喜臨門的自助火鍋店,如果沒記錯的話,這個店麵目前一直在持續虧損。


  ??陳總為什麽會想去擴張這種一直在虧損的店麵?

  ??現在HE的發展勢頭正猛,隻要再耐心等待幾周,HE就可以成功扭虧為盈了。


  ??這個時候,大肆宣傳HE,或者是利用HE的流量變現,不是更加明智的選擇嗎?


  ??不過雖然好奇,但是陸芹並不會質疑陳總的決策。


  ??隻要陳總做出決定,她就隻是去負責執行的人。


  ??……


  ??賈彥登最近十分憂鬱。


  ??雖然HE項目目前發展勢頭正好,但是他現在麵臨著一個更大的問題。


  ??那就是達達快運!

  ??陳煜出於信任,將這項10個億的投資交給了他,還讓他一躍成為了達達快運公司的CEO,他再怎麽說,也不能辜負陳哥對他的期待!


  ??可是他對物流行業這一塊兒,完全是0經驗啊!

  ??就算他手裏有充足的資金,也根本無從下手。


  ??猶豫了許久,賈彥登最終還是沒忍住,撥通了手機裏的那個號碼。


  ??沒過多久,電話接通。


  ??“爸,我有件事兒需要你幫忙,你之前不是在一家物流公司給別人開貨車幹了二十年嗎,我現在這裏有一單大生意。”


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