第731章 放手去做吧!【二更】
葉開的話,言之鑿鑿,擲地有聲,宛如語言一般,振聾發聵!
「危言聳聽!」葉老爺子沉默了一陣子之後,很是不悅地將材料扔到了一旁的桌子上,沉聲說道,然後轉身就離開了房間。
房間裡面頓時就陷入了一片死寂當中,靜得連掉下一根針來,都能夠聽得到聲音。
葉開雖然看到葉老爺子離開,但是心裏面卻沒有感到任何的不妥,他只是認真地看著同樣認真地看著那些資料的洪正同志,似乎是有所期待。
洪正同志翻看著那些資料,眉頭緊緊地皺了起來,顯然心中也非常不平靜。
這些材料,確實讓他的心裏面,感到了極大的震動。
如果不是葉開將凌鋼的真實情況給報上來,他還真的想不到,僅僅是在這麼一個年利潤四、五個億的企業當中,身為老總的邵江平,就能夠輕鬆地捲走兩三個億,而且還能夠做的神不知鬼不覺。
國企的經營弊端,確實已經非常嚴重了。
只是他沒有想到,虧損企業的問題雖然嚴重,可是優秀企業中存在的問題,甚至會更加嚴重,葉開所說的話字字珠璣,一點兒也不是葉老爺子所說的危言聳聽那麼簡單!
如果說黨內對經濟問題比較有研究的領導人,洪正同志無疑算是比較專業的一位,他在宏觀調控等方面的一些遠見卓識,確實是非常重要的,所以現在他能夠進入中常委的行列,並且挑起了國企改制的大梁來。
誠如葉開所言,目前的很多國企,已經出現了比較嚴重的虧損和破產現象。如果不進行改制的話,很多企業都會走上這條道路,最後成為一個個墳墓,在國有企業和私營企業的競爭中,全面敗下陣來。
這一點,黨內很多領導人都看到了,也深感憂慮,所以要改變這一切,以前也做了很多的工作,比方說政策上的調整。經濟上的傾斜,資金上的扶持等等。可是做了很多事情之後,卻發現這些手段都有其局限性,也不能夠徹底解決問題。
直到最後,大家才發現了一條路,那就是企業改制。
通過企業改制。才能夠徹底解決這些問題,解決這些矛盾。讓大家都省心省力。
也不知道過了多久之後,洪正同志才放下了手中的那些材料,嘆了口氣道,「這個問題確實是值得研究的,你說的沒錯兒,也不是危言聳聽,而是發現了燈下黑。如果不解決這個問題,國企就始終是我們心頭的一個大麻煩。」
「洪副總理能夠肯定這一點,我的工作也就沒有白做了。」葉開點頭回答道。
對於洪正同志的耿直,葉開還是非常敬佩的,也很贊同他在經濟上的一些手段。只是在具體到基層的一些做法上面,顯然葉開更為了解。
「其實國企改革這個問題由來已久了……」洪正同志說道。「在84年的時候,就提出要建立自覺運用價值規律的計劃體制,發展社會主義商品經濟。當時的改革,主要是為了實行政企分開,所有權與經營權相分離,改革的主要措施是實行廠長(經理)責任制,並在大多數國有企業實行承包經營責任制,對一些小型國有企業實行租賃經營,並在少數有條件的全民所有制大中型企業中,開始了股份制改造和企業集團化的改革試點。」
這麼做的結果,就是到了87年底,全國的國有大中型企業普遍實行了承包制,同年,中央肯定了股份制是企業財產的一種組織形式,試點可以繼續實行,規定了「包死基數,確保上交,超收多留,歉收自補」的承包原則。
「雖然承包制在當時取得了一定的成功,但是承包制的問題也逐漸暴露出來。」洪正同志說道,「所以到了前年,中央工作會議強調要轉換企業經營機制。去年之後,國.務.院就不再鼓勵企業搞承包,而且公布了《全民所有制工業企業轉換經營機制條例》。」
不過到了現在,大家就發現,光是企業內部轉制,也解決不了問題。
「資金、技術和經驗的嚴重匱乏,要求國家必須堅定地推行對外開放政策,以吸引國外投資,引進改革所急需的資金、先進技術和管理經驗。改革的具體實踐過程,以地方實踐為主,自下而上推進國企改革。」洪正同志似乎是在給葉開將這些事情的根源,也像是在為自己打氣,「對國企改革,中央政策主要是採取試點的大原則,從放權讓利到兩權分離的承包責任制和轉換經營機制,經歷的都是『政策—實踐—政策改進』的過程。被實踐證明不好的政策,用新政策加以取代,比如說用兩權分離取代放權讓利;被實踐證明有效或尚未證明的政策繼續加以推進,如股份制試點、撥改貸等。」
葉開很認真地聽著,因為這些東西,只有他們這些領導人講起來,才會讓你明白,當時的情況有多麼複雜,他們要買面對的壓力有多麼繁重。
「有一點,我是要說的,那就是,我們在如何讓這個國家變得更好,讓這裡的人民過得更加富足等方面的探索,從來都沒有停止過。」洪正同志非常堅定地對葉開說道,「所以,葉開,我支持你在凌鋼問題上的做法,也希望你的設想,能夠為國企改制增添有益的補充。」
葉開聽了洪正同志的話之後,心情也變得比較激蕩起來。
他站了起來,很莊重地向洪正同志行了個禮,然後保證道,「一定不負洪副總理所託。」
放下了這件事情,葉開終於輕鬆了很多。
作為國企改制的主要負責人,洪正同志在這方面的許可權是比較大的,所以葉開接下來,就可以操作凌鋼改制的事情,雖然這件事情應該也會引起一片波瀾,甚至會遭到很多人的反對,但是葉開自己很清楚,這件事情同樣是非常重要的。
如果凌鋼能夠改製成功,那麼機會給其他優秀企業的改制工作,探索出一條道路來。
雖然他現在只是一個紀委書記,可是如果促成了這件事情,那麼將來他在高層心目中的地位,也會變得非常重要。
最主要的,就是可以避免很多企業由盛及衰的悲劇,改變那些因為人為因素而走向衰敗的企業的工人們的命運。
「洪正同志走了?」
洪正同志離開之後不久,葉老爺子就轉了回來。
「是啊。」葉開站了起來,走到葉老爺子身旁,把他扶到這邊兒坐下,然後給他捏了捏肩膀。
雖然之前說過要在一塊兒吃午飯,可是終究還是沒有能夠成功。
洪正同志那邊兒又接到了電話,說是有個緊要的事情需要回去處理一下。
「今天中午的菜就做多了,你留下來好好吃頓飯。」葉老爺子笑著說道,「說起來,咱們爺孫倆也有一陣子沒有坐在一張桌子上吃頓飯了。」
「這個倒是真的,您老人家公務繁忙,我們做兒孫的也有自己的工作,這真是忠孝不能兩全啊。」葉開點頭贊同道。
接著,葉開又問了一句,「剛才,您老人家沒有真的生氣吧?」
「你這小子……嘿……」葉老爺子聽了葉開這話,不由得笑著搖了搖頭,顯然是有些無可奈何的樣子。
對於葉開,葉老爺子一向是非常喜愛的,而葉開也確實給他爭氣。
家裡面的很多事情,如果缺了葉開的話,就不可能操作得這麼完美,而葉子平也不大可能這麼早就進入了國家核心權力圈子當中。
此時來看,整個老葉家的老、中、青三代人物,都開始在政治舞台上開始表現出自己的存在感,並且對於政局發出越來越重要的影響力。
今天葉老爺子當然沒有生氣,只是做個姿態而已。
畢竟,在他的面前,洪正同志也是需要斟酌一二的,不大好表態,所以葉老爺子表明上做一個不大滿意葉開的態度,抽身走人,留下他們兩個人自行商討,這就省了不少事情。
果然,葉開跟洪正同志的溝通比較到位,也得到了授權,如果真的能夠如他所願,將凌鋼的事情給徹底解決好了,這件事情對於整個國企改制來說,都是一個非常有益的案例。
「不過,那件事情,我還是要說你的。」葉老爺子肅容道,「你怎麼這麼大膽,直接就把邵江平的事情給扛下來了?幾個億的問題,不是小事,你這麼做,雖然是思謀遠大,從大局上來講是合適的,但是如果落到有心人的眼中,那也是比較嚴重的問題,會影響到你以後的發展。」
聽了葉老爺子的批評,葉開連連點頭,非常誠懇的樣子。
「爺爺你說得對,這事兒確實存在一定的風險。」葉開說道,「不過也有一個好處,就是如果凌鋼改製成功了,確實能夠為其他企業起到一個帶頭的作用,對於推動國企改制,好處很多,也能夠讓很多企業少走一些彎路。」
「嗯,我最看重你的,就是大事上面從來不糊塗。」葉老爺子點頭道,「好好去做,放手去做!我們這些老傢伙,在背後支持你……二更送到!(未完待續)RQ