第1008章 揚名立萬
王昊和邵陽的感觸很深。
他們對於S最深的印象就是他們的指揮，不僅僅是鹿瑞一個人在發號施令。
每一個隊員都有出聲指揮的權利，隻要有一名隊員出聲，其他隊員一定會100%去信任他。
這就是S。
……
外麵對於S的戰術，個人技術都有很多的研究，但是沒有人知道S真正崛起的核心是什麽。
這個東西也從來沒有暴露在公眾的視野範圍之內，也沒有其他的隊伍會去模仿。
而且就算S將他們成功的核心出來，別的隊伍也不可能做的到。
這是一支由周揚為核心完全捏合的隊伍。
如果是5個正常的高水平職業選手，很難達到100%的信任。
但是S的幾名隊員都是周揚從一個普通選手一步一步帶起來的。
雖然周揚的年紀比他們大不了幾歲，但其實就像是一個師門一樣。
S的隊員都是師兄弟，而且並沒有利益上的衝突，反而是有著共同的目標。
這樣感覺就完全不一樣了。
S整體的戰鬥非常流暢，整個隊伍的默契值達到了頂點，就算是指揮位置上從周揚換到了鹿瑞。
S整體的風格並沒有發生很大的改變，在戰鬥細節上也沒有發生太多的變化。
雖然隻是打了一個歐美那邊的賞金賽，但是除了急迫感以外，鹿瑞已經很認真的在給邵陽展示S平時是怎麽樣去戰鬥，去指揮的。
S這邊因為周揚的原因也很支持鳳凰電競學院的工作，他們也不怕這些年輕人學到他們的精髓。
如果後輩沒有給S足夠的壓力，那麽對於S來也不是一件好事。
畢竟他們的真正目標並不是在國內賽場。
……
一盤結束之中，邵陽的心裏麵隻有個字。
向往。
如果能夠加入到這樣一支隊伍裏麵，真的是太夢幻了。
站在後麵看邵陽都恨不得坐上去打……
王昊也終於明白了S為什麽會這麽強，戰場的反應會這麽快。
他們在比賽應該就是這樣的指揮方式和戰鬥方式，臨場應變還有臨場應變的打法。
每一個隊員都在觀察著場上的戰況。
最最重要還是平時的訓練，在平時的訓練之中養成足夠完整的戰術體係。
這樣到了比賽場上，就不需要花很多的時間去告訴隊友應該怎麽打這一波。
這樣的方式雖然有很多的職業隊伍也在用，但是都是1-個常規戰術，而S這邊的戰術體係很多，而且隊員都非常熟悉。
這是完全不能比的。
……
邵陽的這一次到職業隊伍觀摩，讓他印象最深的還是S。
但是這樣的指揮方式不一定適用每一個隊伍。
不過如果是周揚組建PH的話，在PH實現這樣的指揮方式也不是不可能。
王昊帶邵陽去各大俱樂部的消息也得到了各大俱樂部的重視。
鳳凰電競學院這樣的舉動真的就是在，這名選手是一個寶藏。
大家已經見過S預備隊出來的很多個才……
半年時間，在鳳凰電競學院內學習，這個水平絕對不會差。
不知不覺之中，各大俱樂部的人才培養都被忽略了，都想目光瞄準了鳳凰電競學院。
這一期的學生一畢業，必然會有成百的年輕人被挖進職業賽場。
這個畫麵周揚也能夠想象的到，就算是在學院排名中上，沒有在鳳凰電競學院內畢業的學院，可能也會遭到無數二線隊伍的挖角。
因為實力和潛力都在那裏擺著。
最好的才肯定是被豪門俱樂部挖走，他們就算是挖走一些中上的學員，也能維持他們二線俱樂部的運營。
……
二三線職業選手的工資是很正常的。
和普通的白領差不多，一個月大概10000元左右。
剛入行的年輕人一般會覺得這個工資很高，但其實目光比較短淺。
電競職業選手的待遇確實比較好，但是這是一碗青春飯，而是是一碗競爭非常激烈，而且隨時有可能飯碗不保的飯。
在二線隊伍，首先不談隊員之間的競爭，俱樂部的運營就是一個問號。
因為二三線俱樂部不想一線俱樂部一樣，他們在沒成為一線俱樂部之前很有可能隨時倒閉……
一旦倒閉，拖欠工資，前途未卜，這些問題就來了。
而且你沒有足夠的實力，不會有其他的俱樂部搶著挖你。
在一線的俱樂部，比如在Aser被掉了，你到其他的俱樂部依然能夠穩定生存在這個圈子內。
這是其一。
還有其二。
一線職業選手不僅僅在實力上領先二三線的職業選手，名氣上也遠遠大於這些二三線職業選手。
在退役之後可以去從事很多關於電競行業的工作，保持自己在退役之後依舊能夠拿到足夠多的工資，至少生活沒有什麽太大的問題。
但是二三線的職業選手退役了根本就沒有工作上的保障。
變成了一個學曆也沒有，技能也沒有的普通人。
在平常的社會上也隻能幹一些體力活或者是服務行業的工作，這就是現在電子競技行業的現狀。
所以周揚經常的隻會有幾十人成為職業選手都的是能夠打上職業聯賽的選手。
這才是鳳凰電競學院會承認的學員。
……
邵陽回到鳳凰電競學院的時候，整個PH訓練營的氣氛都很認真。
每一個隊員都想去爭奪PH的主力位置和DRG的主力位置。
之前周揚就和他們了，這10個人以外的10個人，隻能去當陪練了。
雖然陪練這個詞語有點難聽，但是沒有人會拒絕。
不是因為學院要求或是怎麽樣，而是被挑選的10個人可以暫時代表鳳凰電競學院實力潛力最強的10個人，和高手對抗，陪練其實也是對自己的一種磨練。
隻有不斷的和高手對抗才能讓自己變的更強。
PH和DRG隻是一個機會。
但是隻有學院知道，這可能是一個揚名立萬的機會。