第266章 歐陽泰的手段
當下，蔣偉站起身來，假借要去廁所給葉飛騰出私人空間。
然而蔣偉這點花花腸子，哪能瞞得住葉飛的眼睛。
不由得白了一眼蔣偉，直接點破道：
“你走什麽？又不是外人，坐下吧！”
說完，葉飛也不等蔣偉回話，接通了林霖打過來的電話。
聽了沒幾句，葉飛臉色突然沉了下去，下意識脫口而出道：
“確定消息無誤？行，我知道了……”
掛斷電話，葉飛沒敢停歇，轉而撥通了另外一個號碼：
“喂？伯母，您回家了沒有？在家是吧？那慧慧她外出沒有？沒什麽大事，歐陽家族那邊有了點情況，你們最近別輕易出門……”
交代了謝美晴幾句，葉飛這才沉著臉將手機放到桌上。
看到葉飛這幅模樣，蔣偉忍不住問道：
“飛哥，什麽情況了這是？”
“歐陽家族那邊緩過神來了，還盯上了我們這家公司……”
根據林霖的消息，歐陽家族持續數日的內亂已經結束。
歐陽家族現任家族歐陽泰，以雷霆手段鎮壓家族內一切反對聲音。
將他兒子歐陽浩然，作為家族繼承人的位置徹底穩固下來。
除此之外，回過神來的歐陽家族也發現了葉飛這家騰飛公司的存在。
原本依著騰飛公司現在的規模，還遠遠達不到引起注意的地步。
奈何，葉飛和歐陽家族的恩怨擺在那裏，不引起注意才怪了……
也就是林霖這會打電話的功夫兒，歐陽家族已經派人調查葉飛這家公司。
蔣偉聞言，臉色不由得難看起來，喃喃自語道：
“已經把時間趕到這份兒上了，沒想到還是晚了一步……”
望著蔣偉頗為自責的表情，葉飛伸手拍了拍他的肩膀，開口道：
“這不怨你，誰也沒有料到歐陽家族能這麽快恢複過來，說起來，我還有點小看了那個歐陽泰，竟然還有這等手段……”
說到最後，葉飛雙眼忍不住眯縫起來。
要知道，規模越是龐大的家族，其中勢力越是錯綜複雜。
哪怕是一族之主，都未免能夠做到執掌整個家族的地步。
如同古代皇朝一般，就算是天子也不得不麵對大臣之間的黨派鬥爭。
乃至出現當朝天子，被朝內大臣把持朝政的局麵。
現代家族也不例外，能夠做到完全執掌家族的人不是沒有。
而是少之又少，所需要的手段，背景，頭腦缺一不可。
“飛哥，那現在怎麽辦？不然咱們公司先低調一段時間？”
蔣偉之所以這麽說，倒也不是他膽小怕事，而是穩重性格所致。
在他看來，騰飛公司確實有無比龐大的發展潛力。
可眼下，騰飛公司還隻是一個剛剛創建的小公司而已。
和歐陽家族硬碰硬的話，無異於是螳臂擋車的舉動。
葉飛沒有著急回答，而是沉吟片刻，搖了搖頭道：
“不行，局勢千變萬化，商機更是稍縱即逝，歐陽家族是咱們騰飛公司的頭號大敵，也是公司跨越的一個跳板……”
蔣偉明白葉飛的意思，騰飛公司要是能擊敗歐陽家族。
那就有了喘息時間，完全能夠在短時間內發展壯大。
不過，這樣做的風險也是不小，向來穩重的蔣偉不禁猶豫起來。
看到蔣偉臉上露出猶豫之色，葉飛隻說了那麽一句話：
“蔣偉，風險和利益並存。”
蔣偉聽完後，索性一咬牙，開口道：
“行！不就是一個歐陽家族嗎？又不是什麽國際藥企，大不了真刀真槍幹上一場，我蔣偉還不信鬥不過他們！”
葉飛聞言，不由得哈哈大笑起來，附和道：
“說得對！畏畏縮縮的話，怎麽對得起咱們公司的名字？”
當天晚上，為了應對歐陽家族，兩人一直聊到深夜。
最終葉飛決定，將第一批特效藥以免費贈藥形式發放市場。
給與願意合作的藥房，支付一筆客觀的宣傳費用。
爭取以最快速度，打出他們騰飛公司的知名度。
當然，免費領藥也是有限製的，每人憑借身份證隻能領取一盒。
因為數量關係，葉飛這項決議隻能在省內城市執行。
另外，像江州這類大城市，藥房基本都是連鎖店。
這些連鎖藥店，背後可都有歐陽家族的身影。
哪怕是給足宣傳費用，人家都未必願意幫你宣傳。
因此，隻能暫時在一些小城市，以及縣城這類地方開展免費贈藥活動。
蔣偉一聽，眼前不由得一亮，有些興奮道：
“飛哥，你這個方法好！抓住老百姓占便宜的心理，尤其是那些大爺大媽，可比什麽上電視，請明星代言做廣告效果要好得多！”
這家夥是個急性子，屬於那種說幹就幹，毫不拖拉的人。
當下，蔣偉不再耽擱，想要趕回藥廠盡快實行葉飛的決議。
臨走之前，葉飛突然叫住蔣偉，囑咐他別太拚了，多注意身體。
“對了，還有一件事兒，你最近應該盡忙乎招攬技術人才，管理方麵應該沒什麽進展吧？”
蔣偉聞言，不由得苦笑一聲，被葉飛說了個正著。
倒不是蔣偉考慮不周，而是管理方麵確實不好招人。
相比較之下，技術性人才倒是簡單不少。
現在高材生這麽多，還有在各大企業的資深技術人員。
隻要蔣偉給出豐厚待遇，以及無法拒絕的就業條件。
這些技術人才，十有八九都願意到騰飛公司來工作。
在他們看來，工作性質沒什麽變化，也就是換了個地方兒。
地方兒雖說遠了點，可架不住蔣偉承諾的高薪待遇。
反觀企業管理方麵，則是完全不同的理念。
企業管理層，是決定一家企業能否進步乃至生存的關鍵點。
不僅僅要有出色的領導能力，人品更是重中之重的考慮因素。
畢竟，管理層可是能夠接觸到公司機密的存在。
要是人品不行，人家一轉手就把公司機密賣給了競爭對手。
這可不是危言聳聽，在商界是有比比皆是的例子。
正因如此，挑選管理人才可不是一天兩天能夠辦成的事兒。
畢竟蔣偉也不是神仙，短時間內根本吃不透他人真實心思。
不過，他也有另外一番考慮——蔣氏集團。