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第二十七章 一千五百元

  【叮!你的財務狀況良好,請合理使用經費,提升職工歸屬感。獎勵:經驗光環lv1。】


  【經驗光環lv1:你的職工將在工作中更快地提升職業技能,若你親自指導效果更佳,該光環可緩慢升級。】


  就在張子凡算賬的時候,忽然接收到了新提示。


  提升職工歸屬感對於企業凝聚力非常重要。


  劉某東的“兄弟理論”就是其中的典型代表。


  張子凡自然不會去搞這些虛頭巴腦的東西,但究竟如何去做,一時間也找不到方向。


  難道要花錢買點健身器材,弄個健身室?


  張子凡想到了附一醫院的職工之家,那裏基本上就是個大健身室加台球廳。


  不過這麽做真的能提升職工歸屬感嗎?


  張子凡在心中有些疑慮,畢竟他自己並沒有因為這個而對老東家有所歸屬。


  不過這個任務必須完成。


  【經驗光環】一看就非常厲害,可以是開宗立派的基石技能。


  ……


  第二一早,張子凡在診所見到了康誠生物派來的檢驗員,不是一個,而是兩個。


  確切的,其中檢驗技師劉佳是康誠生物的員工,也是他們指派來浩然診所的檢驗員。


  而另外一個個子矮矮的,約莫也就一米五左右的女生,叫做王晶晶,是劉佳的師妹,職稱是檢驗技士。


  她是被劉佳帶過來,看看能不能找到一份工作的。


  檢驗技士、檢驗技師相當於醫士與住院醫師,都是初級職稱。


  而且與張子凡自動取得的初級檢驗醫師不同,技師雖然有執業證書,但是沒有相應的處方權。


  這裏麵的關係比較複雜,主要是因為早年間政策比較不切實際的緣故。


  檢驗技師隻負責做檢驗,不對臨床治療進行指導,不去病房會診,相當於檢驗醫師的幫手,而檢驗醫師則是與臨床醫師平起平坐的。


  但實際工作中,無論是檢驗醫師還是檢驗技師,實際上做的工作幾乎全完一樣,但是待遇截然不同,出現了同工不同酬的情況。


  這從康誠生物要求張子凡每月給劉佳開500元工資就能看得出來,真是相當廉價的勞動力。


  “不好意思張主任,我聽您這邊沒有自己的檢驗員,所以帶學妹來試試看,擅作主張,不好意思!”


  劉佳有些局促的道,她這麽做有些違規的嫌疑,不過今年畢業季馬上要到,自己最要好的學妹卻連一份兩千塊的ffer都簽不下來。


  她實在不忍心王晶晶被現實趕回老家,王晶晶的父母文化水平不高,有著濃重的重男輕女觀念,一心想著把王晶晶“賣”掉換成兒子的彩禮。


  劉佳知道大專這三年王晶晶吃了多少苦,所以才會想方設法幫她一把。


  ……


  【D級檢驗技師-劉佳】


  【雖然年齡不大,但對儀器操作十分嫻熟、實驗水準在平均以上。】


  【勢力:康成生物】


  【個性:熱心、擔當】


  【統帥:9】


  【技術:48】


  【智力:5】


  【進取:50】


  【魅力:48】


  【招募成功率:60.55%】


  ·

  【E 級檢驗技士-王晶晶】


  【基礎非常紮實,但缺少實操經驗,目前急需一份工作。】


  【勢力:在野】


  【個性:自卑、責任】


  【統帥:55】


  【技術:9】


  【智力:6】


  【進取:80】


  【魅力:6】


  【招募成功率:99.50%】


  兩人數據都很不錯,至少比起之前招募口腔醫生的時候要好不少。


  想來這或許就是檢驗科與臨床科室的現實區別吧。


  很多時候,儀器設備的先進與否掩蓋了操作者本身的技術差距,導致了許多優秀人才被埋沒了。


  而且與放射科不同,放射科雖然也依賴機器,但是放射醫師讀、RI,出診斷報告,能不能發現病灶、能不能給出明確診斷,都是一目了然的事情,而檢驗科出的報告,很多時候都無法區分出一名檢驗員的優秀與否。


  不過這並不是檢驗員不重要了,一名好的檢驗員或許沒有辦法給出更加精確的結論,但一名差的檢驗員,則一定會給你把事情搞砸。


  各種烏龍報告、各種本可避免的假陽性、假陰性都是他們的傑作。


  當然,優秀的檢驗員也會犯錯,但是類似標本汙染、滴定錯誤等情況,一定會大大減少的。


  雖然安置兩名檢驗員對於一家診所來有些奢侈了。


  不過升級門診部後,就會陸續開設內外婦兒這些科室。


  他們對於化驗的需求是很大的,一名檢驗員肯定忙不過來。


  張子凡覺得這筆買一送一可以搞。


  ……


  劉佳還在忐忑的等著張子凡的回複,王晶晶則咬咬牙,突然道:“張主任,一千五,隻要一千五我就來上班!”


  “晶晶你瘋啦!一千五都不到S市最低工資標準!這點錢夠你租房子、吃飯、交通費嗎?”


  “我可以省……”王晶晶眼睛紅紅的,含著淚水。


  “啊?”


  張子凡這時候才回過神來,剛才他在看兩個姑娘的數據呢,一時沒留意,怎麽好像搞得像是生離死別一樣的?


  王晶晶抽了抽鼻子,道:“張主任真的,一千五就可以了,我不會去勞動局投訴的,您放心!”


  張子凡愣了愣:“一千五?什麽一千五?”


  “到手工資,不要五險一金!”


  王晶晶以為張子凡一千五還嫌多,連忙強調到,這已經是自己的底線了。


  或許是因為自己個子矮、或許是自己不夠優秀,總之同學們陸陸續續都找好了工作,雖然收入不高,但也都有個兩三千塊錢,但王晶晶依然無法簽約。


  如果連一份到手一千五百塊的工作也找不到,自己恐怕也隻能回到家鄉,回到那個被稱作“家”,卻絲毫沒有溫度的地方了。


  “五險一金啊……”


  張子凡摸了摸下巴,老實,他開診所還真沒有想過給職工辦理五險一金的事情。


  劉醫生他們的社保都是以個體從業者的身份自己去交的。


  現在這個姑娘倒是給自己提了一個醒,對,可不能光顧著賺錢,必須切實保障職工的福利待遇,這絕對能增強職工歸屬感!

  “必須要算五險一金!”張子凡中氣十足的道。


  王晶晶的眼神則灰暗了下去,一千五百塊工資,再扣掉個人要繳納的五險一金,那還能剩下幾個錢……

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