第２６８４章 推薦名額
白鈺主動起身搶著給龍忠峻加茶，謙虛地請教道：「請龍主任繼續說第二條。」
龍忠峻捋須道：「再說您如果當縣委書記時趕上評選，在繆書記手裡獲得市委推薦沒問題，可省里呢？這種事又不需要常委會研究，宇文書記有一票否決權的。省長會為這種事跟省委書記較量么？反過來要勸您別爭虛名。再退一步講在駱嘉斯任期里呢，當時岳峙勢力很強八成要確保本土繫上位，全國百位恐怕分到通榆頂多兩個名額，怎麼也輪不到您這樣京都空降來的，對不對？」
「哈哈哈哈！」
白鈺長笑道，「龍主任把我的心都說冷了，不過句句中的！」
「第三條，京都此舉有沒有更深層次戰略意圖呢？我不敢妄加評論，不過但凡有點人脈資源的縣委書記都竭力全力去爭取吧，這個過程中會暴露很多平時看不到的東西，白市長覺得呢？」
「對，龍主任說得對！」
白鈺不覺悚然，沉思良久道，「龍主任一語驚醒夢中人，的確如此」
後半句話咽回肚裡沒說：本來他想幫秦思嘉爭取爭取——市委副書記兼區委書記身份參評更有競爭力，也有利於她更進半步沒準自己離任后順利接過市長位子，那麼礦業改革大旗便能繼續高舉下去！
老實說目前市委市正府***裡面，白鈺信得過的誰接過礦業改革大旗的只有兩位，一是陳愛郴，資歷尚淺；另一位就是秦思嘉。
幸虧龍忠峻及時提醒。
之前外界已經傳自己與秦思嘉的緋聞，儘管出於大局考慮特別礦業改革的持續開展，人家可不這樣想。
凡事就怕「坐實」，即你明明沒做，但種種事實證明你做了——不然你憑什麼這樣那樣？
比捉.奸在床更可怕的是流言蜚語。
龍忠峻何等老辣，眼睛一瞥已看出白鈺內心變化，點到為止並不多說。自古謀士多不得善終，關鍵在於賣弄聰明多嘴多舌，殊不知你之所以只是謀士，人家之所以是領導，肯定各方面都比你聰明能幹。
但為什麼還要謀士呢？
因為領導思維模式是最大限度扇形化，涉及面要廣什麼都略知一二；謀士思維模式則是精品化，把某個課題研究透徹了琢磨出深刻的道理。
領導若有時間也能想到這一層，但不可能面面俱到，所以謀士發揮的是點撥作用而非指導作用。
可惜很多人包括謀士都忘了角色定位，總覺得諸葛亮比劉備牛逼，可當皇帝的是劉備啊。
劉備不去三顧茅廬，諸葛亮只能住一輩子茅廬；反之諸葛亮不說「三分天下」，劉備就分不到天下嗎？
諸葛亮去世后，朝廷沒有老臣「夙夜憂嘆」，劉禪照樣安安穩穩當了幾十年皇帝。
正如領導離不開秘書。
真的離不開嗎？其實秘書做的只是領導沒時間做或不想重複勞動、浪費精力的工作，象講話稿，白鈺寫材料水平怎會比不上晏越澤？但市長成天自己寫講話稿，厚厚的請示、報告、回報材料誰來處理？
官途受挫卻因此大徹大悟至龍忠峻的境界，早已看破世事。
「該爭取還得爭取，反正市常委會要討論研究推薦人選，有實力的誰也掩蓋不了光芒。」
龍忠峻淡淡道。
白鈺微微頜首，轉而又問：「照龍主任分析，各省都注重本土幹部培養的話，空降幹部豈非都沒機會？」
哦，八成聯想到尹冬梅了。
龍忠峻心領神會忖道，低頭想了會兒道：「此一時彼一時，而今的通榆不同於關苓之白書記，省常委班子八位外省空降三位本土領導啊！倘若各市都推薦本土幹部，勢必會引起空降常委們的反感，繼而施加壓力所以空降幹部反而具備某方面優勢。」
「這麼說齊書記大有希望！」
白鈺目光灼灼道，龍忠峻方知自己判斷錯了——尹冬梅的身份哪裡在意優秀名譽？他是想到前女友、庄驥東的愛人、現任商林縣委書記齊曉曉。
掐指算算，齊曉曉擔任商林縣委書記已超過三年，去年從隴山空降來的市委書記蔡津在人事調整方面比較謹慎，上任一年多了仍保持凍結狀態，很多幹部都超期服役。
「是啊，勝算很大，」龍忠峻笑道，「一是空降幹部具備的優勢；二是碩士研究生、女幹部，有貧困鄉幹部履歷，通榆又屬邊疆，文件里的保護條款被她佔全了，絕對鎖定一個名額！」
「還有一個決定因素！」
白鈺壓低聲音道，「給齊曉曉優秀縣委書記榮譽，接下來貶黜庄驥東就順理成章了，相當於某種意義的補償。」
「對，對！」
龍忠峻不露痕迹恭維道，「這是正治因素，我事先沒想到我偏重技術和數據層面的分析，失之膚淺。」
白鈺擺擺手道：「龍主任別客氣，這些分析對我很重要，真的很重要。」
優秀縣委書記評選有兩道關，一是市委在精挑細選、嚴格把關的基礎上遴選推薦；二是省委組織考察組對推薦對象進行走訪考察，因為評選優秀縣委書記而非縣長，各級黨委多渠道、多層次聽取群眾意見的「群眾」有固定範圍——基層「兩代表一委員」；基層黨組織負責人；普通黨員代表。
因此兩輪核查個人有關事項報告和公示屬於必經程序，最後鍾組部在此基礎上進行複核，若出現與評選標準和條件有出入的候選對象，則需多次與省區市黨委組織部溝通協調核實。三輪下來或許有優秀幹部沒被評上的，但凡評上的都是素質過硬的好乾部。
關於提名有三種方式：一是黨員群眾自發推薦，這個說實話基本不存在，再優秀的領導在群眾眼裡都滿身毛病，恨不得讓自己取而代之，除非調離數年後有了比較才漸漸想到他的好。
二是各縣區自行推薦，事實上同樣只要符合條件的都會報，至於優秀不優秀由市委評估，榮譽面前千萬不能客氣，你客氣了別人不客氣。
三是市委組織部篩選名單交市委常委會討論研究，在此過程中黨員群眾和各縣區推薦只作為參考，很多內部掌握的標準、條件、杠杠。
討論研究又有兩種情況，比如畢遵樹城縣委書記尹冬梅明擺著一枝獨秀，前年時任正務院副理的俞曉宇點名叫她一塊兒吃飯，宇文硯、江珞斌等人記憶猶新，省市兩級領導又豈會不知趣？若名單沒她，送到俞曉宇面前那有好戲看了，肯定會問：
「怎麼沒冬梅同志？」
那就打臉了。
所以畢遵市委常委會討論研究就是走過場，尹冬梅是唯一提名人選。
上電則是第二種情況，面臨激烈競爭需要由常委會拍板。此次京都分給通榆四個候選名額；省里分給各地級市無論規模大小隻有一個名額，樺南因是副省級省會城市特批兩個，全省加起來共十個名額，然後通過考察、評選、內部協商選出前四名。
一號種子選手自然是秦思嘉，市委副書記兼葡葒區委書記，女幹部，省廳培養對象，省委組織部後備人才，氣質好，工作幹勁足。
還有兩位各方面條件都不如秦思嘉，但詭異的是呼聲都挺高。
陳維秋，原葡柘區區長，省直機關空降幹部，去年卡在黃滄海划的46周歲門檻險些連區長都當不成。王文沙私下請託並說明情況，白鈺考慮到陳維秋工作作風還算踏實，與東峰山礦區協商礦區子弟合併入學過程中也有務實措施，便利用春節前葡湖區委書記生病住院機會，聯合王文沙共同建議由陳維秋「暫代」。這一代便穩穩佔住位子，春節後人事調整時前區委書記因病提前退二線，陳維秋順理成章轉了正。
僥倖的是，京都鍾組部對於「現任縣委書記滿一年」有專門解釋條款，把暫代、借用、脫崗學習等時間都計算在內，這樣計算，陳維秋擔任區委書記時間從去年一月到今年一月正好滿一年。
還有一位叫馬步杉，千萍縣委書記，原市委副秘書長，得到黃滄海賞識后第一批空降基層培養鍛煉，去年提拔副廳待遇。黃滄海同意白鈺建議試圖搬走主管環保副市長范健時，實際上就想讓馬步杉接替。
三位同為副廳級的縣（區）委書記爭奪一個出線名額，明顯是場惡戰。
明知惡戰，又不能不打。
龍忠峻關於優秀縣委書記只有百分之二十達到副省部級的統計數據沒錯，但另一個數據是，被評為優秀縣委書記當年至少有百分之二十提到提拔，第二年這一數據提高到百分之五十。
而全國縣委書記最終提拔重用的有多少？這樣一比較還是得竭力爭取。
評選這種好事向來輪不到礦區，吳潤東為首的礦務系常委早早放話「不多管閑事」，言下之意別找我們打招呼，不選邊，不介入。
這樣就看市主要領導支持力度。
黃滄海因著謝圖南的關係，加上鍾松中學牌照轉讓擱淺，對秦思嘉越來越不待見，支持馬步杉的態度非常明確。
王文沙與陳維秋是鐵哥們，碰到這等大事自然全力以赴。
白鈺會力挺秦思嘉嗎？
事實上秦思嘉拿到文件后第一個電話就打給他，笑道：「不用多說吧？白哥。」