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第六百八十八章 職場故事

  「今晚你隨意,不過我一會兒還要去醫院看望朋友。」我如實的將接下來的行程告知給對方,生怕一個不留神被小昭給灌暈咯。 

  小昭白了我一眼,隨手將最後那瓶啤酒里的殘餘液體倒入杯中,「特么的,一天到晚打扮得跟個妖精似的,還總說我們勾引她老公,每天看到那個老女人我就不煩別人。」 

  看我抽煙不語,小昭繼續說道:「老闆娘本身就是小三,這次算她傍著個土鱉,給丫開了家吧,讓她經營管理,可問題也不能每天跟防賊似的防著我們這些小打工的人啊。」 

  「這年頭不都講究個防火、防盜、防小三嘛!」看著小昭氣鼓鼓的樣子,我就覺得好笑。 

  「真的,老賈,你都不知道,就我現在這老闆娘,背著那色老頭子,沒少勾搭那些來吧的帥哥。有一次,我無意中看到她跟一個高中生在吧的包房內次奧逼。我當時就尋思了,那孩子也太饑渴了吧,要是把那老妖婆的妝卸掉,估計能嚇他一跟頭。」小昭越說越來勁兒,再起了一瓶啤酒,直接對嘴喝上了。 

  「那你是怎麼想的啊?」我試探性的詢問小昭。 

  「還能怎麼想,換工作唄!」小昭放下杯子,無奈的回答道。 

  趁我掐滅香煙的工夫,小昭補充道:「老賈,你看著,我要是走,就聯合其他幾個姐妹一起走,再給她家所有的電腦里都植入冰毒,我讓丫得瑟。」 

  「打住!」我趕緊叫停小昭,「就今年過完年到現在,你都換了三份工作了。你總說人家這不對那不對的,可你想沒想過,為什麼別人能幹下去,你卻不能?」 

  「能幹下去的都是賤人!」小昭特不服氣的說道,「其實每一個地方都會出現相同的問題,你不考慮從自身找原因,卻總將問題歸納到別人的身上,那麼即便你再換一萬次工作,結局都跟這次一樣。」我將小昭的酒杯倒滿,耐心的給你講解這裡面的關鍵問題。 

  「靠!姐姐我一個月就賺一千五百元大洋,大平均一天才五十元,工作十二個小時,服務員賺得都比我多。就開這點逼錢兒,還指望我撅屁股給她幹活啊?」小昭再次幹了一杯,憤慨的沖我吼道。 

  「那我給你講幾個故事吧。」我知道對付這號小丫頭,講道理是沒用的,不如用一些實際的事例來教育她們。 

  「好啊,好啊,我就喜歡聽你講的那些故事。」小昭拍手叫好道。 

  我大腦飛快的將小昭的問題總結了下,隨後開始講道:「我以前所在的公司內有個大姐,因為比較胖,大家都管她叫胖姐,她為人隨和,也不計較,久而久之大家都喊她胖姐,反倒忘了她原本的名字了。 

  有一年過中秋節,公司給每個員工發放福利。只不過那年公司效益一般,大家拿到的福利較之頭幾年就顯得少了很多。」怕小昭聽不懂,我舉例說明:「例如去年公司給了兩盒高檔月餅,一桶豆油,十斤雞蛋;那麼今年就只給了一桶豆油。 

  很多人拿到福利后,都在背後罵老闆摳門,惟獨胖姐勸導大家:還是我們做的不到位,如果大家努力把公司的效益搞上去,明年的福利一定比去年還要好。大家聽完之後,也都沒在意,惟獨這句話被公司老總知道了。 

  隨後,在老總刻意的安排下,胖姐從一名普通的文員進入到公司的核心部門,這姐姐也夠給老總長臉的,一個人在最短的時間內學會了該部門的一切不說,還能夠在公司最忙的時候,一個人頂三個人加班工作,而且是任勞任怨,不求回報。結果就是沒用三年,她就從一個普通的員工升任到部門主任了。」 

  給自己倒滿一杯啤酒後,我端起酒杯沖小昭說出結論:「這個故事教給我們的是:不要計較一時的得失,要將眼光放長遠一些,是金子總要發光的。」 

  「好吧,我同意你的說法。」小昭聽完我的結論后,同樣舉起杯子,碰了下后,咱倆一飲而盡。 

  「第二個故事是關於跳槽的,還是我所在公司的事情。那會兒也不知道老大從哪兒聘請來這麼一個經理,成天的加班開會啊,搞得下面的人都快神經衰弱了。 

  你想啊,正常情況下大家都是五點下班,可當這個經理管事兒的那一階段,就非要讓大家加班到七點,甚至更晚。美其名曰:為公司做貢獻!我這種一個人吃飽全家不餓的人行了,問題大多數的員工都是拖家帶口的。五點要是不下班,孩子誰接?晚飯誰來做?晚上的各種應酬怎麼去參加? 

  迫於壓力,那個經理所在部門的許多員工都遞交了辭呈。老大什麼都沒說,一律批准。我則詢問了一個四十多歲的老員工,為什麼不辭職? 

  人家這樣回答我的:難道換一個地方就不會遇到這樣的經理嗎?就算跳到一個新的公司內,對方不加班,但領導會照顧新人嗎?你能保證下一家公司的經理不會耍出其他的幺蛾子來嗎?你能保證下一家的待遇會比現在這家好嗎?誰能保證過段日子,咱公司這經理不會被調走?其實啊,去哪家公司都一樣!都要面對形形**的問題,與其跳來跳去,不如靜觀其變。」 

  「後來呢?」小昭對這個故事似乎特別的感興趣,「當不再有人辭職以後,老總就將那個經理調到其他的部門了。原部門留下來的這些人,老闆都在年會的時候,額外增加了一個紅包。套用老總的話來說:「那些克服不了眼前困難的,總是一山望著一山高的新人,是不適合在我們公司發展的,我不想自己培養出來的人才,最後因為一點點的,或者說是暫時的困難,就離開公司。這也是為什麼我要調那個經理來的最主要原因。難道我不知道那個經理是個什麼樣的人嗎?笑話!」 

  「哇!你們老總好聰明哦。」小昭滿眼崇拜的說道。 

  「是啊,」我再次斟滿酒杯,與對方幹了一杯后總結道:「第二個故事教給我們的就是:與其頻繁跳槽,不如靜觀其變。有些時候,只要你能堅持下去,可能那個令你討厭的傢伙換了,你卻還在。」 

  「哦!」小昭有些不開心的點了點頭,然後自己倒滿一杯后朝我說道:「這杯我敬你!」 

  待續 

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